【薪酬专员招聘】_远大医药招聘信息-猎聘

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高级猎头招聘顾问 · 远大医药

聊一聊

职位介绍: 负责公司绩效考核、薪酬核算，制作薪酬相关报表。负责员工社会保险、公积金、工资的管理；负责公司年度预算、人工成本核算；负责员工考勤、假期统计、社保申报、劳动年检、统计绩效考核结果，核发各种补贴、奖金。参与薪酬福利的调研，收集市场行情信息；负责人事合规部分支持工作

其他信息: 语言要求：英语、普通话; 行业要求：全部行业

公司简介

远大医药（中国）有限公司（Grand Pharma (China) Co. Ltd.）是一家拥有70多年辉煌历史的现代医药集团，2002年加入中国远大集团，2008年成为母公司香港上市公司——远大医药健康控股有限公司（股票代码：HK0512）的核心企业。远大医药目前拥有十多家成员企业，是集各类制剂、医疗器械和化学原料药于一体的综合性医药企业。公司的核心产品涵盖五官科、心血管急救制剂/器械、生物技术和特色原料药为代表的三大业务领域，形成以欣维宁为核心的心血管用药；以瑞珠和白内停为核心的眼科用药；以切诺、诺通为核心的耳鼻喉科用药；以眼表检测试纸和眼科手术耗材为核心的医疗器械；以及利用多种生物工程技术制备的高端氨基酸及其衍生物产品群。近年来，远大医药通过全面推进战略转型，转变发展方式，加快自主创新，不断拓展产品市场，经营发展整体态势良好，销售收入和利润每年保持30%以上的增长。公司于2011年入选“中国医药工业百强企业”，2016年中国化学制药行业工业企业综合实力全国排名第36位。远大医药广纳英才，荟萃精英，在企业已拥有的5000余人的团队成员中，有1300多名专业推广队伍及以200多名研发技术人才（硕士以上的员工占比60%）为依托的独立的研发及技术中心，分别从美国、新西兰、澳大利亚和印度等国家引进多名具有国际级专业水平的药品研发专家，并聘请多位国内外专家为长期顾问。博学实干的专业人才队伍，支撑着远大医药在医药领域不断地创新突破和发展，并使得远大医药在国际化经营和全球化竞争中取得先机、颇有斩获。远大医药始终秉持“敢为人先，共享成功”的企业精神，以“提供好产品，修炼高境界”为经营理念，围绕转型升级，不断提升企业的核心业务优势，创造新的需求；通过现代化管理平台和专业化技术平台，推动着企业向现代化和国际化目标迈进，努力成为受中国医生和患者尊重的制药企业。

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