IT总监(英语好) 60-90k·15薪
常州 经验不限 统招本科 招1人 7月27日更新
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首席招聘专家 · 上海汉仕企业管理咨询有限公司
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职位介绍
岗位概述 我们寻找具备丰富数字化转型实战经验的 IT 总监,全权统筹企业信息化整体规划、业务系统建设、数据治理、网络与云安全、云基础设施及全流程数字化转型工作。作为公司数字化建设总负责人,支撑全球业务快速扩张的信息化技术需求,搭建安全、稳定、高效的企业数字化底座,通过数字化工具赋能各业务板块、实现降本增效,持续提升 EnerVenue 全球数字化核心竞争力。 核心工作职责 IT 战略规划 制定匹配企业业务扩张、全球化运营中长期信息化与数字化发展战略,规划云原生、数据驱动的智能化技术架构;牵头年度信息化建设、信息安全、数据治理核心指标制定与落地,持续优化 IT 投入产出效益。 数字化业务平台搭建 统筹 ERP、SAP、SRM、MES、WMS、OA、HRM 等核心业务系统全生命周期规划、厂商选型、实施与迭代升级;推动业务流程数字化再造,提升跨部门协同效率与工厂自动化运营水平。 数据治理与数据中台搭建 搭建统一企业数据标准、数据质量、数据资产、数据安全管理体系;建设企业数据中台与BI 可视化分析平台,实现经营可视化、高管决策支撑,充分释放数据业务价值。 信息安全与合规管控 搭建覆盖网络、服务器、应用、全生命周期数据的全方位安全防护体系;落实等保 2.0、国内数据安全与个人隐私合规要求,制定网络攻击、数据泄露、系统中断应急处置预案,防范各类信息风险。 云平台与基础设施运维 统筹本地机房、服务器、存储、终端、公有云 / 私有云 / 混合云资源规划、建设与 7×24 小时稳定运维;持续提升 IT 资源利用率,降低整体运维成本。 数字化转型与技术创新 跟踪人工智能、大数据、物联网、RPA 等前沿数字化技术,牵头在研发、生产、供应链、营销全场景落地验证与规模化推广;统筹所有数字化专项项目,保障按期、按预算交付可量化业务价值。 IT 团队搭建与跨部门协同 搭建完整 IT 人才梯队,建立清晰绩效考核与能力成长机制;深度联动生产、供应链、质量、财务、研发各业务部门输出定制化信息化解决方案,解决运营卡点,确保信息化建设完全匹配业务真实需求。 任职硬性要求 学历专业 本科及以上,计算机、软件工程、信息工程、自动化、电子信息等理工科相关专业。 核心工作经验 10 年以上企业全栈 IT 综合管理经验,其中不少于 3 年制造业 / 新能源储能 / 动力电池行业 IT 总监层级管理经验,具备中大型企业完整数字化转型落地成功履历。 专业技术能力 精通 ERP、SAP、SRM、MES 等核心企业系统实施运维;熟悉信息安全体系、数据治理架构、混合云基础设施搭建;拥有企业数字化升级、系统集成、降本增效完整实战案例。 行业资源与项目履历拥有头部 ERP/MES/ 数字化服务商成熟资源;具备集团信息化规划、多工厂 / 全球化跨区域系统部署、等保 2.0 落地、数据中台搭建实操经验;熟悉制造、新能源全业务流程与数字化痛点。 综合素养 具备优秀战略思考、全流程项目管理、内外部资源整合能力;业务理解力突出,能用数字化技术驱动业务增长;可承受高强度多项目并行工作压力,结果导向。 价值观 认同创新、协同、高效企业文化,具备极强主人翁意识与责任担当。 优先加分条件 1. 流利商务英语,可常态化对接硅谷全球总部 IT 团队开展技术沟通; 2. 搭建覆盖中国、美国、澳洲、欧洲跨境多区域 IT 系统完整实操经验; 3. 持有 CISP、CISSP、PMP、云架构师、ERP 高级顾问等专业证书; 4. 吉瓦级储能 / 动力电池大厂 IT 管理从业背景。 公司提供 1. 全权主导全球标杆航天级长时储能企业全套数字化底座搭建,参与公司全球化扩张 数字化顶层设计; 2. 常态化联动硅谷全球总部、常州吉瓦基地生产、研发、供应链高管团队协同; 3. 具备市场竞争力高管薪酬包,配套数字化项目落地绩效奖金; 4. 3 亿美金 B 轮机构资本加持,常州基地清晰 250MWh 至 1GWh 扩产路线; 5. 使命驱动团队,研发 30 年使用寿命电网级储能基础设施,区别于短周期消费锂电池; 6. 完善 IT 内部技术培训体系、清晰高级管理晋升通道,拥有海外分支全球 IT 团队跨区域交流机会
其他信息
语言要求:英语
行业要求:专业技术服务

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更新时间:2026-08-14