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苏州 5-10年 统招本科 招1人 今日更新
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赵女士 11小时前在线 已认证
猎头顾问 · 天津津棠人力资源有限公司
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职位介绍
岗位职责: 1、统筹公司人力资源战略规划,结合行业特性制定年度招聘、培训及薪酬绩效方案; 2、主导核心岗位人才梯队建设,建立自动化领域专业技术与管理人才的引进及培养机制; 3、优化绩效考核体系,设计符合研发与生产特点的激励政策,提升组织整体人效与执行力; 4、负责企业文化建设与员工关系管理,妥善处理劳动纠纷,营造稳定和谐的内部工作环境; 5、对接业务部门需求,协调跨部门资源,推动组织变革项目落地,保障公司战略高效执行。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,人力资源管理或相关专业,持有高级人力资源管理师证书者优先; 2、8年以上HR经验,其中3年以上千人规模制造业部长级(部门经理级以上)经历; 3、知识技能: ①精通劳动法及各地法规,具备处理复杂劳动关系及危机事件的实战能力与法律风险意识;②熟悉金属材料行业人才画像,拥有成熟的招聘渠道资源及中高端人才猎聘成功案例; ③具备优秀的数据分析能力,能独立搭建并优化薪酬绩效模型,驱动业务目标达成; 4、具有极强的抗压能力、领导力及大局观。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:金属冶炼,金属制品

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更新时间:2026-08-16