全屋定制家居门店店长(国内板式家具龙头企业) 18-35k
成都-新都区 5-10年 大专 招1人 8月1日更新
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年终奖金 绩效奖金 五险一金 发展空间大 公司规模大 扁平管理 带薪年假
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刘先生 5小时前在线 已认证
招聘总监 · 四川识久企业管理咨询有限公司
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职位介绍
【岗位职责】 1、销售目标管理 带领团队完成公司下达的月度、季度及年度销售任务,对门店整体业绩负责。 分析销售数据,制定并执行销售策略,提升客单价、成交率及转介绍率。 2、团队管理与建设 负责门店销售团队的招募、培训、考核与激励,打造高绩效团队。 培训销售经验,特别关注新人的实战带教,提升团队整体销售能力。 3、店面运营管理 统筹门店日常运营工作,包括产品陈列、卫生、物料、售后等。 监督执行公司标准化服务流程,提升客户满意度与品牌形象。 4、客户关系与口碑提升 维护重点客户关系,处理复杂客诉,提升门店口碑。 5、数据与流程管理 定期复盘门店经营数据(进店量、转化率、客源结构等),提出改进方案。 确保公司各项制度、流程在门店有效落地执行。 【任职要求】 1、年龄要求:30 - 43岁,精力充沛,具备长期稳定的职业发展意愿。 2、学历要求:大专或本科学历,专业不限。 3、基层销售能力: 必须有一线销售基层工作经验,且曾获得团队或公司级“销冠”荣誉。 深刻理解客户心理,具备扎实的成交技巧与抗压能力。 4、管理经验: 3年以上门店或零售团队管理经验,有家具、建材、家居、家电或耐用消费品行业背景者优先。 5、能有效激励团队、制定销售策略、解决人员与业务难题。 综合素质: 目标导向,数据敏感,执行力强。 良好的沟通协调能力与客户服务意识。 认同公司品牌文化,愿意与公司共同成长。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:家具/家居

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