外派代表招聘要求
职业技能：
1、应聘者需具备系统分析与设计能力，熟悉软件开发流程，掌握主流编程语言，如Java、C++、C#等。
2、熟悉数据库管理，如SQL Server、MySQL等，能进行数据分析和数据挖掘。
3、了解网络通信协议，熟悉云计算、大数据等相关技术，具备一定的网络安全意识。
工作经验：
具备2-5年的系统开发与维护经验，有参与大型项目经历，熟悉项目管理和团队协作。
学历与专业：
要求计算机科学与技术、信息工程等相关专业本科及以上学历，或具有同等技能水平的其他专业背景。
沟通能力与团队合作：
具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效配合，共同推进项目进度，具有较强的分析和解决问题的能力。
外派代表学历要求
该数据取自 65645份岗位样本数据，与行业实际情况略有偏差，仅供参考该职位招聘学历要求情况:
不限占比9.6%
硕士占比0.6%
本科占比30.8%
大专占比59.1%
外派代表经验要求
该数据取自 65645份岗位样本数据，与行业实际情况略有偏差，仅供参考该职位工作经验要求情况:
1年以下占比23.8%
1-3年占比45.8%
3-5年占比21.4%
5年以上占比9.1%
相关岗位
实时外派代表招聘信息
-
左先生销售总监 -
陈先生Global TA Manager -
10-15k·13薪销售代表【 深圳 】1-3年 大专某深圳电子/半导体/集成电路公司
肖先生高级猎头顾问 -
张女士猎头经理
-
刘女士顾问
-
陈先生区域经理
JAVA岗位薪资页面介绍：猎聘JAVA岗位薪资页面为从事JAVA岗位的用户提供了关于该职位的近一年平均薪资待遇，以及全国几个重要城市关于JAVA岗位的薪资待遇情况。此外还有按年限及按学历统计的关于该职位的平均薪资待遇。查看更多与JAVA相关的岗位薪资待遇，请登录猎聘JAVA岗位薪资待遇网！