岗位描述
1.负责部门的日常管理工作及人员安排、考核评估等事项的制定与实施
2.对下属员工进行日常管理和培训指导工作
3.协助组织各类活动、会议并跟进执行情况
4.负责团队建设、人员管理等工作
5.领导交办的其他任务
岗位要求
1.具备较强...
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