岗位职责
1.负责部门团队建设及管理,制定并实施部门管理制度、流程和工作计划,推动员工培训与培养计划的实施
2.负责部门的绩效考核工作,确保绩效指标的达成,定期分析绩效管理数据并提出改进意见
3.根据业务发展需求,提出合理的产品/服务规划建...
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月均薪资
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经理直招薪资待遇数据详情
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