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重庆-渝中区 5-10年 本科
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黄女士 8小时前在线 已认证
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职位介绍
  • 企业文化
  • 劳务纠纷
  • 员工关系
  • 人力资源规划
  • 绩效管理
  • 人才发展
  • 薪酬管理
  • 组织发展
  • 岗位配置招聘
  • 人力资源经验
Responsibilities: 主要工作职责 ·        理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; ·        为业务团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、薪酬绩效、员工关系等人力资源工作; ·        针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; ·        团队和文化氛围相关建设,营造良好的员工关系,策划与组织员工活动,防范与处理劳资风险,践行公司文化价值观,推动公司文化价值观的落地和植入。   Qualification: 任职要求 Education Background:  教育背景 统招本科及以上学历。  Experience: 经验: ·        5年以上HRBP经验, ; ·        具有新能源汽车、互联网、零售等行业经验为佳;   Competencies: 能力: ·       了解人力资源各模块基本工作,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; ·       自我驱动、思考力强、认真负责、有亲和力,乐观有幽默感,能适应公司快速发展的工作节奏; ·       能够适应一定强度的出差要求。

公司简介

集度是一家AI科技公司,以标杆级的产品体验为目标,基于吉利SEA浩瀚架构,将百度AI技术在智能汽车领域进行产品化和工程化。集度聚焦智能汽车产品定义与AI智能科技创新,打造汽车高阶智能化完整解决方案。
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