浏览原职位详情
- 职位介绍
- 职位描述: 1.负责部门团队建设及管理 2.负责员工培训课程设计、授课及实施 3.协助制定并执行公司培训制度、流程和计划 4.协助开展各部门培训工作,组织、协调内部外部培训资源,推动内训外宣工作 5.负责员工满意度调查及分析 6.完成上级领导交办的其他任务 职位要求: 1.本科及以上学历,专业不限 2.具备5年以上大型培训机构或互联网公司相关工作经验,其中至少3-5年培训经验 3.熟悉各种培训课程的开发和运作方式。
猎聘温馨提示：
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件；
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（ 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
- c. 强迫您入股或者向您集资；
- d. 以招聘名义牟取不正当利益；
- e. 发布虚假招聘广告信息；
- f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢
徐先生
山东省区经理
李女士
会计培训讲师
贺先生
集团人力资源部负责人
宋先生
人力资源招聘科负责人
李先生
首席执行官CEO/总裁/总经理
宋先生
人力资源招聘科负责人
杨女士
集团总部人力资源负责人
齐先生
人力资源专员
宋先生
人力资源招聘科负责人
吕先生
人力资源经理
王女士
人力资源经理
王女士
其他行政/后勤/文秘职位
1
2
3