【培训主管/专员招聘】_西安国联质量检测技术股份有限公司招聘信息-猎聘

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招聘主管 · 西安国联质量检测技术股份有限公司

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职位介绍: 岗位职责： 1、确保组织编制健全及人岗匹配，即负责部分岗位招聘工作； 2、负责培训工作的计划、组织实施及效果评估，提升技术部门的人员能力和组织能力； 3、负责新员工培训工作，如线上学习及考试推送、师徒一对一带教落地跟进等； 4、公司线上学习平台运营维护，如学习积分统计及兑换、技术类课程搜集及上传等； 5、员工关系管理，提升员工保有率和组织认同感； 6、参与技术部门的组织管理，提出可行性组织优化建议，确保组织效能提升。任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业，至少1年培训/HRBP工作经验； 2、熟悉人力资源相关政策，熟悉培训体系及组织实施工作，有实验室工作经历优先； 3、亲和力强，善于沟通，具备良好的服务意识； 4、熟练运用办公软件处理各项工作； 5、有较强的主动学习能力、抗压能力。

公司简介

西安国联质量检测技术股份有限公司（UNQD）——法定综合性第三方检测认证机构，2021年中国产业资本研究组织的中国TIC机构50强评选中，国联质检位列第22位。集团成立于2011年，总部位于古都西安，参控股10家子公司，在全国拥有超过30000㎡实验室，700+专业技术人员。经过10年发展，国联质检的服务能力已经覆盖42个领域、121个大类、8000余个参数，合作客户超过10万+，累计出具报告60万余份，业务范围覆盖“检验检测”、“认证咨询、研发”、“生命科学”、“生态治理”、“互联网+检测”，“产学研”六大事业线，涉及生产生活、衣食住行各个方面，形成了TIC行业集检验检测、咨询认证、计量校准、技术研究、应用评价一站式的综合产业服务平台，实现了完整的业务闭环。作为知名检测认证机构，国联质检始终以高度的社会责任感经营企业、回馈社会，依托专业的行业解决方案、雄厚的技术实力以及“以客户为中心”的服务理念，秉承“让检测还人类绿色生活”的品牌理念，服务于客户，受到社会各界的高度关注与认可。

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