【财务管理专员招聘】_宇通客车股份有限公司招聘信息-猎聘

冯先生 1天前在线已认证

人力资源经理 · 宇通客车股份有限公司

聊一聊

职位介绍: 职责描述： 1、应收账款处理：根据公司应收账款风险控制和资金使用效率的要求，动态调整相关信用政策，实现支持销售，控制风险的目标；加强日常应收账款催收跟踪管理，降低逾期率，杜绝坏账风险； 2、应收账款分析管理：根据信用管理要求，对应收账款进行深入细致分析，分析账龄和逾期期限，制定出相应解决措施； 3、应收账款考核管理：根据制度考核要求，月度跟踪应收账款到期情况，并依据结果进行相应考核；根据信用风险管理规定，对客户逾期情况对业务经理进行考核跟踪，降低逾期率，规避风险； 4、领导交办的其他工作。任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，会计及财务管理等相关专业； 2、知识技能： ①了解企业信用风险体系建立方法；②熟悉客户信用评价模型,应收账款控制方法、逾期欠款催收手段；③掌握销售往来会计处理方法,应收账款相关指标测算、基本财务报表分析技能；④具备良好的沟通协调能力和协同精神； 3、素质要求：具备良好的团队意识、合作精神、监控能力，以及良好的沟通协调能力； 4、工作经验：2年以上企业信用管理或银行风险控制部门工作经验。

其他信息: 行业要求：全部行业; 所属部门：专用车分公司

公司简介

宇通客车股份有限公司是中国客车行业头部企业，上市公司(SH.600066），集客车产品研发、制造与销售为一体，产品主要服务于公交、客运、旅游、团体、校车及专用出行等细分市场。2020年，销售客车41756辆，营业收入217.05亿元，大中型客车国内市场占有率35.3%。截至目前，宇通累计出口客车超75000辆，累计销售新能源客车150000辆。宇通客车有多个整车生产厂区，均位于中国河南郑州。其中占地1700亩的宇通工业园和占地2000余亩的新能源厂区，均具备年产3万台的生产能力。公司通过开展智能制造，不断提高订单、计划、制造、物流等各个环节的信息化、数字化、智能化程度，实现了面向订单全产业链信息化管理的高效运营模式，创造了独到竞争力。

查看全部

职位透镜

您与该职位的匹配度：登录查看

登录查看竞争力分析

猎聘温馨提示：

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报

a. 扣押您的身份证件或者其他证件；
b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
c. 强迫您入股或者向您集资；
d. 以招聘名义牟取不正当利益；
e. 发布虚假招聘广告信息；
f. 存在其他损害您的合法权益的行为。

2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。

公司简介

职位透镜

猎聘温馨提示：

猜你喜欢