【北京印尼运营负责人招聘】-猎头顾问北京招聘信息-猎聘

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职位介绍: 印尼运营负责人-岗位职责（可以base北京，上海，成都） 1. 数据驱动：深入分析印尼现金贷用户全链路行为数据包含全路径转化等，精准挖掘业务痛点，输出可落地的运营优化方案。 2. 精细化：收集整理用户反馈、复盘业务全维度数据，制定并落地精细化运营策略用户分层、召回等，通过数据追踪迭代运营策略，确保核心指标达成。 3. 本地化：结合本地文化、合规要求（OJK/AFPI规范）等，设计贴合本地的营销运营活动，提升用户转化、复贷留存。 4. 部门协同：高效协同产品、风控、技术、催收等部门，跟进并解决产品运营全链路痛点，推动产品迭代、风控策略优化，挖掘业务长期增长机会。 5. 计划与复盘：制定现金贷业务月度、季度运营计划，明确用户转化率、CAC、ROI、LTV等核心指标，定期输出业务数据分析报告，总结运营成效与不足，联动团队优化运营动作，确保业务目标达成。岗位要求 1. 3年以上消费金融、互联网金融或现金贷业务运营经验，有成熟的运营方法论，熟悉现金贷全链路运营逻辑（获客-授信-放款-首期结清-贷后催收），有2年以上运营团队管理经验，有印尼市场现金贷运营经验者优先。 2. 具备较强的数据敏感度与分析能力，能独立完成数据统计、分析及报告输出 3. 了解印尼市场用户特征、消费习惯、金融监管环境（OJK/AFPI），能独立策划贴合本地的运营活动；会印尼语者优先，英语可作为工作语言。 4. 有独立设计、落地大型运营活动的成功案例如用户增长等；结果导向，抗压能力强，具备较强的执行力、问题解决能力和运营策略迭代能力。 5. 合规意识：具备较强的合规意识，了解消费金融行业监管规则，能在运营工作中坚守合规底线，规避业务风险。优先加分项 - 有印尼现金贷首期结清、逾期催收相关运营经验； - 具备本地化团队协作经验

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：IT服务

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