督导巡店
20-40k
深圳
5-10年
大专
招10人
8月4日更新
- 职位介绍
- 岗位职责:
1.片区业绩执行与达成
负责所属行政片区内10-15家社区店的日常运营管理与业绩达成,对片区的销售额、毛利、效能、NPS等核心指标负责
执行城市级业务策略在本片区的落地,制定并实施片区每周/每月行动计划。
2.运营标准执行与优化
确保各门店严格执行SOP,包括商品陈列、卫生安全、服务流程、库存管理等;
根据片区消费特点,协助城市经理进行商品结构调整与促销本地化执行;
为门店提供管理与经营支持,帮助门店进入正确的发展轨道,
3.门店团队现场管理
负责片区各门店店长及员工的日常辅导、排班与绩效跟进:营造公平透明的工作氛围,提高员工士气:
组织片区内的培训与技能竞赛,提升员工服务技能与合规意识
4.社区关系与用户运营
在片区层面落实顾客发展与维护策略,组织社区促销活动,提升顾客复购与口碑
协助构建“家门口的沃尔玛”社区形象,处理重大客诉与突发事件。
任职要求:
1.具备5年以上便利店、社区超市或零售区域主管经验,有多店管理经验者优先;
2.熟悉门店运营全流程,包括订货、库存、陈列、损耗控制、收银服务等;
3.对数据敏感,发现业务问题并制定行动计划:
4.具备基础的团队管理与培训能力,能培养店长并搭建片区人才储备;
5.具备较强的执行力与现场应变能力,能适应高频次的门店巡检与突发处理。
- 其他信息
- 语言要求:普通话
- 行业要求:批发/零售
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