大区运营总监
45-75k
成都
10年以上
大专
招1人
7月10日更新
- 职位介绍
- 岗位职责:
1、战略分解:承接集团年度经营战略与目标,制定所辖大区的年度/季度/月度运营计划、销售目标、利润目标及预算方案,并根据各区域、各门店的实际经营能力进行科学分解。
2、目标监控:建立大区经营数据跟踪机制,按周/月对各区域、门店的销售达成率、毛利率、净利润达成率等核心指标进行监控与分析,及时发现偏差并制定纠偏策略。
3、经营分析:定期输出大区经营分析报告,向集团运营中心汇报区域运营状况、市场动态、竞品情报及改进建议,为集团决策提供一线依据。
4、日常运营管理:统筹所辖大区所有门店的日常运营监督与管理,确保门店严格执行公司的各项运营政策、标准操作流程(SOP)及品牌规范。
任职要求
1、具备10年以上连锁门店品牌全盘经营和管理经验,有500家以上门店或10亿体量的门店管理经验者优先;
2、 精通连锁门店运营管理体系与标准作业流程;
3、具备新店拓展与区域市场开发经验;
3、具有较强的多层级团队管理能力与跨区域协调能力。
- 其他信息
- 语言要求:不限
- 行业要求:新零售
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