HRBP 16-22k·15薪
北京-大兴区 5年以上 本科 招1人 8月13日更新
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周女士 2天前在线 已认证
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职位介绍
工作职责: 1. 对接研发、技术类招聘需求,完成岗位发布、简历筛选、面试邀约组织、Offer、入职跟进全流程,提升招聘效率与到岗质量。 2. 深入了解所对接部门的业务模式、组织架构及人员需求,建立良好的业务伙伴关系,助力业务目标达成。 3. 负责对接部门员工入转调离全流程办理,跟进员工试用期管理、转正评估;倾听员工诉求,营造积极和谐的团队氛围。 4. 配合公司培训计划,结合业务需求,协助组织开展新员工入职培训、岗位技能培训等,助力员工能力提升。 5. 协助推动公司人力资源各项制度在业务部门的落地执行。 6. 完成上级交办的其他人力资源相关工作,配合完成各项专项工作(如绩效考核、员工满意度调研等)。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、管理类相关专业优先。 2. 5年以上HRBP、招聘相关工作经验,有制造业等相关行业经验者优先; 3. 掌握人力资源各模块基础理论知识,重点精通招聘模块,能快速响应业务招聘需求; 4. 有强烈的责任心和服务意识,认同公司企业文化,具备良好的职业素养和团队协作精神;能快速适应业务节奏,主动学习,持续提升专业能力。 5. 熟练使用Office办公软件,熟悉各类招聘平台操作。
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

青岛思锐智能科技股份有限公司是由中国中车发起设立、股权多元、聚焦半导体核心装备的国际化高科技公司。 公司总部位于青岛,并在芬兰、北京、上海设有研发中心。产品包括原子层沉积(ALD)设备及离子注入(IMP)设备,广泛应用于集成电路、第三代半导体、新能源、光学等诸多领域。 2018 年,公司完成了对 ALD 技术发源地一芬兰倍耐克公司的100% 股权收购,逐步建立了完善的 ALD 产品体系。2023年,思锐智能首台高能离子注入机顺利交付。2024年,完成了离子注入机全系列主流机型的研发,形成了双主业发展的战略布局。 目前公司业务范围覆盖全球 40 个国家及地区,累计超过 500个全球客户,已成为拥有全球客户拓展能力的中高端半导体装备生产制造商。
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