杨女士
2天前在线
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- 职位介绍
- 1、各项赋能培训项目的组织实施、效果追踪：组织各类赋能训练课程的开发及相关落地推动、种子讲师培养工作；各项赋能训练效果的追踪。 2、绩优队伍的赋能及培养：对绩优队伍进行差异化、提升性的赋能训练、高客经营支持，推动绩优文化的建立，不断扩大绩优队伍。 3、企划督导工作：根据业务节奏，渠道需求、协助制定机构及渠道的业务推动方案、进行过程追踪及兑现；根据业务目标追踪督导三级机构及外勤队伍，确保目标达成；组织召开阶段性条线例会，撰写业务分析报告。 4、业务推动工作：根据团队、渠道、机构需求，协助策划、制定营销、沙龙等活动方案并推广、兑现；定期进行当地同业市场信息调研、收集、分析，提供分公司银保决策参考。 5、领导安排的其他事宜。
- 其他信息
- 行业要求：保险
- 所属部门：银行保险部
公司简介
长城人寿保险股份有限公司（简称“长城人寿”）是始建于2005年的全国性人寿保险公司，由北京金融街投资（集团）有限公司等国民经济重要行业的多家股东投资创建。公司总部设在北京。截至目前，已在北京、山东、四川、湖北、青岛、河南、河北、江苏、天津、广东、湖南、安徽等地设立分公司，已经形成沿海、中部和西部相结合的全国性机构布局。公司业务范围包括人寿保险、健康保险、意外伤害保险、理财保险等各类人身保险业务；上述业务的再保险业务；国家法律、法规允许的保险资金运用业务；经中国保监会批准的其他业务。
长城人寿由北京金融街投资（集团）有限公司、中建集团、中冶集团旗下骨干企业等涉及投资、金融、房地产、基础设施建设等国民经济重要行业的18家股东投资，注册资本逾62.19亿元。显赫的国资股东背景，为长城人寿的稳健、健康发展提供了坚实保障。
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