大区销售经理 20-30k
合肥-新站区 8-10年 大专 招1人 8月7日更新
收藏
绩效奖金 全勤奖 团队聚餐 年终奖金 五险
avator
宋先生 一周前在线 已认证
聊一聊
职位介绍
一、核心职责 销售战略:以公司整体战略为导向,结合电力行业特性与市场需求,制定具有前瞻性的销售战略规划。明确公司成套设备及核心元器件的市场定位,规划销售路径,推动销售目标的实现,助力公司在行业内占据优势地位。 销售目标达成:牵头制定年度、季度销售目标,并将目标分解至销售团队及相关区域。通过有效的销售管理与过程监控,确保销售任务按时按量完成,不断提升公司产品的市场销售额与市场份额。 团队全面管理:打造高绩效销售团队,包括销售人员的招聘、培训、激励与考核。根据团队成员的特点进行合理分工,提升团队的专业素养与协作能力,营造积极向上的团队氛围,激发团队的销售潜能。 市场深度开拓:深入挖掘电能质量治理市场的潜在需求,开拓新的销售渠道与客户群体。重点关注各网省公司(包含下属三产企业)、新能源、工业制造等对电能质量要求较高的领域,针对性地推广公司产品,扩大市场覆盖范围。同时,具备对设计院的开拓能力,牵头建立与各大电力设计院、工业设计院的合作关系。通过向设计院传递公司产品在电能质量治理方面的技术优势、应用案例及核心价值,推动公司产品进入设计院的选型体系,在项目设计初期植入产品方案,为后续销售转化奠定基础。 客户关系管理:建立并维护核心客户的长期合作关系,亲自参与重要客户的洽谈与合作事宜。了解客户的实际需求,协调公司资源为客户提供定制化的电能质量治理解决方案,提高客户的满意度与复购率。 竞争策略制定:密切关注行业竞争对手的动态,包括其产品价格、销售策略、市场活动等。分析竞争对手的优势与劣势,制定差异化的竞争策略,保障公司产品在市场竞争中的优势。 二、任职要求 学历与专业:大学专科及以上学历,电气工程、市场营销相关专业优先。 工作经验:具有8-10 年以上电力行业销售经验,其中至少 3 年以上销售管理经验,熟悉成套设备及核心元器件的销售模式与市场特点。 专业能力:具备扎实的电能质量治理相关专业知识,了解行业最新技术与产品发展趋势;拥有出色的市场分析、战略规划与销售管理能力。 综合素质:具备优秀的沟通协调、商务谈判与团队领导能力;拥有强烈的目标感与责任心,能够承受较大的工作压力,适应频繁的商务出差。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:电气机械/器材,仪器仪表,机械/设备

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • · 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • · 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • · 强迫您入股或者向您集资;
  • · 以招聘名义牟取不正当利益;
  • · 发布虚假招聘广告信息;
  • · 工作时长违反劳动法规定;
  • · 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
3. 本平台招聘方不向求职者提供任何收费服务。
查看全部

猜你喜欢

1 2 3 4
更新时间:2026-08-07