AI应用研发岗(J18692) 10-20k
济南-历下区 5年以上 统招本科 招4人 5月28日更新
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职位介绍
职责描述: 1、业务需求分析与AI解决方案设计 对接企业各业务域AI需求,完成可行性分析与价值评估,设计端到端AI解决方案(含技术栈选型、落地路径、验证指标),并协同多团队推动方案从需求到上线的全流程落地。 2、企业级AI Agent开发与治理体系 完善AI Agent开发规范、技术标准及落地流程,精通ReAct/CoT/ToT等提示词框架、MCP/SKILL多智能体协作等核心技术,实现智能体规模化、标准化建设。 3、大模型工程化底座与算力基础设施构建 落地企业私有化大模型部署、服务化封装及算力资源规划,搭建向量数据库、推理引擎、RAG引擎、智能体开发平台等全链路技术体系,并利用vLLM/SGLang、LoRA/RLHF等技术优化推理效率与模型微调。 4、AI全生命周期治理与LLMOps体系建设 推动覆盖模型训练、智能体开发、上线监控、版本迭代及下线的治理规范,制定质量评估指标(准确性、安全性、可解释性等),构建LLMOps/MLOps体系实现自动化部署、监控与故障排查,保障数据安全与合规。 5、前沿技术研究与业务赋能 跟踪大模型、AI Agent、多模态等前沿技术,完成技术预研与验证;组织内部AI技术培训,打造标杆应用案例并推动规模化复制;协同外部科研机构/厂商提升企业AI核心竞争力。 任职要求: 1、本科及以上学历,工作经验满5年。 2、能力素质: (1)AI Agent核心技术能力 深入理解AI Agent开发原理,掌握MCP、多智能体协作、上下文工程、Skills编排等核心技术体系;精通ReAct、CoT、Function Call/Tool Calling等框架,能独立完成智能体逻辑设计与开发。 (2)主流开发框架与大模型工程化 熟练使用LangChain、Hermes、Dify等至少一种AI Agent开发框架,具备二次开发能力;掌握LoRA/QLoRA/RLHF等大模型微调方法,了解推理框架调优;熟悉Milvus等向量数据库及RAG/混合RAG技术,能解决检索精度与推理效率问题。 (3)编程与工程化落地能力 熟练掌握Python/Java/Golang至少一门语言,精通SQL,具备良好代码与工程化能力;加分项中掌握容器化(Docker)、K8s及CI/CD者优先,能独立完成模型部署与运维优化。 (4)AI需求分析与方案设计能力 具备独立将模糊业务需求转化为可落地的AI技术方案的能力,涵盖可行性分析、技术选型、效果验证指标设计;了解企业级数据治理与AI合规要求,具备基本的模型质量管控与数据安全治理能力。 (5)综合素质与业务价值导向 具备强问题解决与快速学习能力,能定位并解决算法研发及运维中的技术故障;严谨细致、有责任心;具有产品思维,关注算法模型的最终交付价值与业务满意度,推动技术落地产生实际业务价值。
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

山东京博控股集团有限公司(简称:京博)的前身是1991年创办的博兴县润滑油脂厂,一个不足百人的校办工厂,通过逐步改制,成为一家由社会公益慈善组织和个人出资兴办的国用校习型现代企业集团。 作为中国企业500强,京博致力于面向终端和社会提供能源、新材料、三农发展、物流等产品、技术、服务和系统解决方案,先后为中国、美国、俄罗斯、日本、新加坡、澳大利亚、南非、中东等国家和地区的客户和夥伴带来价值和服务。 2021年京博全年实现销售收入709亿元,利税63亿元,位居中国企业500强第316位,亚洲品牌500强第400位,中国制造业企业500强第140位,中国石油和化工企业500强第33位,中国民营企业500强第136位,中国制造业民营企业500强第68位,山东企业100强第24位,山东民营企业100强第10位。 1991年企业创办以来,便致力于创建可信赖的产品、体系和服务,以先进的科技创新理念,打造可持续发展的低碳服务和能源未来,为行业发展和消费者生活品质提升做出贡献。 京博在高端制造、新一代信息技术、生物技术、绿色低碳、节能环保、新材料等领域研发出具有代表性的科研成果和先进技术,并已为社会创造了价值。 建设“N1N”教学实训与科研转化基地,把多个大学拉入京博控股集团以及博兴、滨州优秀企业的平台上,让我们所有的产业变成人才、应用技术与技能转化基地和科研项目技术应用转化实验基地,真正让论文写在大地上,让人才成长于实践中。 目前,京博已建立起面向全球发展的高端化工、教育与艺术、现代服务、生态环保、新材料、现代物流、新兴资源、投资与金融、现代生态农业9大产业方向,形成集研发、设计、生产、市场、服务一体的现代化产业集团。立足中国本土和优秀传统文化,向全球客户提供富有价值的“中国智造”和中国文化智慧。 在企业发展过程中,京博从单一产品提供商向系统化服务方案解决商转变,遵循“不以盈利为目的,而是以盈利为手段,整合行业内有限的社会资源,实现资源价值最大化”的理念,持续不断地为合作夥伴提供系统化解决方案。 我们坚信,强有力的夥伴关系能够激发创新,实现双赢,这也是我们在学术界和业界寻找外部合作夥伴,开展合作、组建战略联盟,持续提升企业发展能力的原因所在。 京博坚持以“稳中求进 联融蜕变”作为工作总基调,紧紧围绕“1121”战略工程,以员工心为心,以客户心为心,以客户的客户心为心,践行吃苦、敬业、节约、亮剑的企业精神,诚信、奉献、改善、利他的核心价值观,为客户生产满意商品,为社会培养有益人才,不辜负时代赋予我们的使命与责任,为构建对社会更负责任更有益的企业,为子孙后代留下有持续盈利能力的事业平台持续努力,一往无前!
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更新时间:2026-06-11