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- 职位介绍
- 岗位职责: 1、负责协助公司领导做好行政管理制度的建立、完善和细化工作; 2、负责公司部门文件、制度的起草、审核和发布,并监督执行; 3、负责管理公司重要资质证件,做好公司重要会议的组织、记录及会议纪要的整理; 4、负责协助行政人事部做好公司后勤保障工作; 5、负责重要客户、访客的接待工作； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,中文、文秘、经济、新闻、工商管理等相关专业; 2、具备较强的沟通协调能力、人际交往能力、公关外联能力; 3、具备较强的文字功底,熟悉公文写作; 4、具备较强的执行力; 5、性格外向，活泼开朗，不排斥业务接待工作； 6、具备部门或团队管理相关工作经验优先。
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