人力资源总监 20-25k·13薪
长治-潞州区 5-10年 本科
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五险一金 带薪年假 节日礼物 年底双薪 领导好 发展空间大 扁平管理 技能培训 弹性工作 年终奖金
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吴女士 1天前在线 已认证
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职位介绍
  • 人力资源规划
  • 岗位配置招聘
  • 组织发展
  • 人才发展
  • 团队管理
  • 社会招聘
  • 服务业
职位描述: 1、根据酒店政策和经营发展需要,制定并执行年度人力资源部工作计划、年度培训计划。 2、全面监管人力资源六大模块的有效运用。确保所有程序符合劳动法及相关劳动条例的规定。 3、负责制订及更新酒店各项人事规章制度。 4、主持制订及更新人员编制和用工计划,确保在有效控制人工成本的同时,为各用人部门提供足够的劳动力。 5、建立员工年度绩效考核制度,组织开展阶段性绩效考核。 6、负责酒店人力资源内控制度的有效执行。 7、接待并解决员工有关劳动人事方面的投诉。 8、其他上级领导交代的工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,酒店人力资源管理工作经验五年以上。 2、专业知识扎实,精通人力资源管理六大模块工作,在企业运行和管理中能熟练运用人力资源管理和方法,提升公司规范化管理水平,熟悉国家及地方劳动用工相关法律法规。 3、具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力。 4、具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强,具备良好的管理能力和决策能力。

公司简介

上海沃胜物流有限公司成立于2015年,致力于发展上海到俄罗斯物流通道。过去几年,沃胜和Emerald LLC合作,(Emerald Logistic总部设在俄罗斯海参崴(Vladivostok),并在莫斯科(Moscow)及哈巴罗夫斯克(Khabarovsk)、纳霍德卡(Nakhodka)设有分公司),在海参崴拥有船代、货代、报关行、车队和贸易公司。 公司在中俄集装箱海铁联运领域处于优势地位,先后为长城、北汽、长安等中国汽车企业制定中俄海铁联运运输方案。公司不断地优化中国与俄罗斯的物流通道,在陆运、铁路运输、海铁联运、空运等运输领域处于优势地位,并在国家一带一路建立标准化SOP,利用先进的信息系统,高效协同,为客户提供一站式、全方位的物流解决方案。 上海沃胜物流有限公司成立至今,专注于企业专业度,只做专家。为客户提供代理订舱、配载、集运、报关、报检、代签提单业务;专业提供中亚内陆、远东内陆、欧洲内陆、北美内陆等航线的多式联运业务及运输方案咨询服务;承接国内沿海、沿江各地集装箱、散杂货水路运输代理。主要提供陆运业务、拖车服务、海运出口业务、空运业务、海运进口业务等多样的专业物流服务。 我们坚持“全员参与、全员互动、全员服务”的个性化管理模式,秉承“任人唯贤、业绩为先、机会无限”的用人机制。我们为每一位员工都提供了一种平等、融洽的工作环境和展现个人才华的良好舞台。我们既注重非经济的激励方式,如绩效评估体系、自我发展、工作的灵活性、晋升机会、表扬与肯定、交流的机会等等,也非常注重经济性的激励方式,正如一句俗话所云“才而不财非才也”,因此,完善的工资体系,奖金及其他相关福利待遇,无一不成为我们激励人才的方式,也是公司吸引人才、留住人才的关键因素。
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