【实验室负责人招聘】_世喜招聘信息-猎聘

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HR · 世喜

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职位介绍: CNAS、食品接触级材料、婴童/玩具行业、统招本科、化学及相关专业运营管理 1. 确保实验室经营运行安全，包括业务系统的开展、人员安全，确保没有生命、财产安全事故及违法***事件出现； 2. 对项目进度、服务质量进行全面监管，逐步扩大可提供产品的范围和规模，提高产品质量、设计技术水平和服务质量部门管理 1. 负责部门的岗位以及岗位职责设计，编制、修订、完善部门工作流程或工作手册； 2. 部门内部工作关系的协调以及公司内部同级部门间工作关系的协调； 3. 确定部门工作目标和工作计划，并合理安排所属员工工作； 4. 指导、考核直接下级的工作。技术管理 1. 组织开展实验室所提供项目的各项标准化工作，提升技术能力； 2. 组织开展前瞻性技术的研究及技术储备工作 3. 新项目、新技术实现的策划工作其他工作 1. CNAS认可建设，完善质量管理体系，实施积极的从设计到最终服务的业务流程改善活动，抓好业务流程的专业化分工管理； 2. 认真履行并完成总裁临时交办的其他各项主持（或配合）的工作。任职资格 1. 本科及以上学历； 2.化学相关专业； 3. 五年以上婴童/消费品/玩具或第三方实验室相关工作经验，有两年及以上企业或第三方实验室负责人工作经验优先； 4. 具有良好的语言文字表达能力和人际沟通能力； 5. 具有丰富管理经验，具有熟练的发现和解决相关实际问题的能力； 6. 能熟练阅读专业英语资料优先； 7. 熟悉相关行业的技术规范，熟悉所从事的项目原理； 8. 工作作风严谨、细致、果断，有较强的组织协调能力和管理组织能力； 9. 具有敏锐的市场意识、严守职业纪律、保守商业秘密。

其他信息: 行业要求：全部行业

公司简介

【公司简介】世喜品牌专注于婴儿喂养用品领域，凭借团队自主创新能力逆风突围，于2016年成功打造断奶奶瓶系列产品，一路斩获80多项研发专利，荣获“中国设计红星奖”、“金点设计奖”、“德国iF设计奖”等国内外多项大奖。据欧睿国际调研显示：【企业价值观】正直-所有的根基热情-期待未知并勇于探索的表现自由主张-开放的思想，独立思考的能力尊重规则-公平社会的实现方式就是没有特权拒绝平庸-知道要什么，更知道不要什么【关于我们】我们团队的平均年龄在27岁左右，是一群敢于创新，有梦想的年轻人，我们有着统一的目标，有着坚强的凝聚力和一体感；我们了解企业在成功之前将会面临的挑战，并不会因为一时利益或困难而退出，我们与企业同成长；我们根据团队的配置招聘人才，使我们能力搭配完善。始终保持着我们的创业激情；我们相互信任。

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