数字化负责人 50-80k·15薪
杭州 10年以上 本科
五险一金 年终奖金 绩效奖金 带薪年假 年度旅游 团队聚餐 节日礼物 餐费补贴 领导好 扁平管理
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职位介绍
1、根据公司发展战略,制定公司数字化发展战略规划,全面负责公司业务系统/数字系统方向研究; 2、推动公司数字化建设,就数字化建设向公司各业务系统提供专业的咨询、建议和规划方案; 3、数字化系统优化:负责根据公司业务发展和管理需求,对公司现有或需要实施的信息化系统进行评估、整合,制定相应的方案,并负责组织实施系统的开发、完善和维护工作; 4、新数字化项目管理:主导重大项目的立项与实施,包括IT项目的可研、立项、选型、实施、运维、升级等管理工作。负责对信息化建设过程中所有项目的技术调研、评审、谈判及软件公司技术接口工作; 5、部门管理与团队建设,提供IT技术服务支持。 任职要求: 1、学历要求:本科以上学历, 计算机或通信等相关专业; 2、具备大型公司CIO职位五年以上工作经验或咨询公司七年以上工作经验; 3、独立组织实施过大型企业IT项目,熟悉大型企业内部信息系统的架构、运作和管理;具备丰富的大型分销零售企业IT部门管理或项目管理经验; 4、具有较强的信息规划能力,熟悉计算机软件及硬件系统的设计、开发、可行性研究及软件开发、测试、评估、操作管理;熟悉商业流程分析与设计与项目管理; 5、具备良好的团队领导能力,责任心强,有很强的开拓精神、良好的敬业精神和职业道德操守。

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