袁女士
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- 职位介绍
- 美导
- 出差
- 全国旅游
- 一、公司简介 公司于2005年4月28日成立于北京，2019年分公司成立于广州，是一家集营销策划、顾问管理、教育培训、整店运营为一体的系统模式顾问管理集团化公司，有专业的售后团队，售后老师下店去帮助美容院解决缺员工缺顾客缺业绩的问题。 二、美导老师工作内容: 相当于连锁店经理，导师转正后，公司会给分配4-6家美容院合作店，由老师直接负责管理，每月到自己合作店5-7天时间，负责监督运营。帮助店家解决店务运营、招聘、拓客、活动策划等问题 三、薪资待遇 1.底薪 实习导师:4000(入职1-2月)转正导师:4500(第三个月开始) 高级督导:5500(评选2次优秀老师)售后主管:8500实习总监:10000售后总监:12000 2.全勤奖:200元 3.工龄奖:500/年递增(相当于每年涨薪6000元) 4.签单奖:1%每月一次招商会服务客户签约合作(1000-2000奖励) 5.转介绍:2%(合作店转介绍，按照成交级别提2%，每单2000以上) 6.返单奖:12%(店家进货提12%) 7.伯乐奖:入职后帮公司招聘商务经理和美导老师，招一个人每个月奖励500元，招10个人每月奖励5000,一年55000元，以此类推，永久有效 8.伯乐终身成就奖:招来的商务经理开单，每单公司奖励2000元。 9.销货奖:3个月内店家返单1万，奖励2000元 10.好评奖:所到服务店客服回访满意奖励300元/家 11.开拓奖:20%(公司有商务部负责招商，美导自己开发招商，奖励业绩20%，2万起) 12.积分奖:销售公司产品有积分奖励，200-1000/月 13.会员入会:美容师入会奖100 14.招商会服务奖:峰会期间服务顾客成交奖励500元 15.入职一年:奖1000元 16.状元奖: 培训期间表现优异，奖励500元 17.天使班奖励:美容师培训班，带动员工，积极互动奖励50元/人 18.住房补助:500/月 四、导师晋升 第一个月:在公司培训部学习理论第二个月:和老员工一起下店学习 第三个月:转为正式导师，底薪4500+200全勤+500房补。最少5200起 公司每个月都会评比优秀老师，下店客户满意，即可竞选，评选2次优秀老师，即可升为高级督导，底薪5500 高级督导表现优异，晋升主管，底薪5500-6500主管表现优异，晋升总监总监，底薪8000-1.5万 五、入职要求: 1.适应全国出差(每月20天左右出差) 2.心态端正，吃苦耐劳，但是要积极努力学习，所有需要用到的，公司都会系统培训 3.有美业经验者优先录取 4.年龄20-35岁优先 六、入职福利: 1.出差后吃住行全部公司买单 2.全国旅游(全国除港澳台之外，其他省市均有合作店，可到当地出差旅游，公司报销往返路费) 3.每年3-4次旅游，评选1次优秀老师即可获得一次旅游 4.优秀老师:1000-2000红包、优秀证书、鲜花 5.超长带薪年假 职位福利:每年多次调薪、出国游、全勤奖、房补、带薪年假、加班补助、员工旅游 职位亮点:全国出差旅游，月薪8000-1.5万
公司简介
美橙时代（成都）营销策划有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为公关/市场推广/会展。
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