【集团职能总部-流程管理部部长(J13735)招聘】

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招聘管理岗 · 赛力斯集团

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职位介绍: 职责描述：一、流程体系建设： 1、制定流程变革规划，梳理优化现有流程、设计推行新流程，提升流程效率，降低运营成本； 2、构建集团流程管理体系，规划流程体系发展战略，确保流程体系与公司业务发展相匹配。二、与业务部门合作： 1、与业务部门保持密切沟通，了解业务需求和发展趋势，确保流程体系能够满足实际业务需求； 2、针对业务部门的需求和建议，提出流程改进方案，促进流程与业务的高度融合； 3、依据流程变革规划与推行计划，对组织结构的变革提出建议，确保组织设计高效支持业务。三、流程推行与落地： 1、制定流程推行计划，明确推行时间和目标； 2、监控流程推行过程，确保流程落地实施； 3、评估流程推行效果，持续改进和优化。四、流程推行成熟度度量： 1、制定流程成熟度评估标准和方法； 2、定期评估公司流程的成熟度水平； 3、根据评估结果提出改进措施，推动流程不断优化。五、流程内控体系建设： 1、制定公司内控体系的发展规划，建立健全公司流程内控管理制度； 2、监督和检查内控体系的执行情况，确保公司运营风险得到有效控制。六、业务主管的重视度与积极性： 1、通过培训和宣导提高业务主管对流程管理的认识和重视程度； 2、鼓励业务主管积极参与流程优化过程，共同推动公司运营效率的提升。任职要求： 1、本科及以上学历，具有10年以上大型企业流程管理经验； 2、熟悉开发、供应链、制造、销售、服务等业务领域的流程管理和内控管理； 3、具备很强的自驱力、责任心、组织协调和沟通能力； 4、具备敏锐的洞察力和分析能力，能够准确把握业务需求和趋势。

其他信息: 行业要求：全部行业

公司简介

公司始创于1986年，是一家以新能源汽车为核心业务的科技型制造企业；现有员工2万人，A股上市公司。业务涉及新能源汽车及核心三电、传统汽车及核心部件总成的研发、制造、销售及服务。公司始终坚持创新驱动，坚持长期主义，坚持商业成功。秉承“推动汽车能源变革，创享智慧移动生活”的使命，深耕技术创新、专注技术自研，在三电技术、增程技术、电子电气架构和超级电驱智能技术平台（DE-i）方面处于行业前列。主要产品包括AITO问界系列高端智慧新能源汽车、蓝电新能源汽车、瑞驰电动商用车、风光SUV等。公司拥有领先的智能制造能力，赛力斯汽车智慧工厂以数字化、智能化、物联网为核心，采用先进的制造运营管理系统及制造工艺流程，以实时在线的响应方式，快速精准地进行规模化定制生产。工厂执行严格的品控标准，关键工序 100%自动化生产，以高水平智能制造实力为高质量交付赋能。公司整车远销全球70多个国家和地区，旗下SERES、DFSK两大品牌智能电动汽车相继出口德国、法国、英国、意大利等国家，并在“一带一路”沿线的印尼建设了整车智慧工厂。当前，公司深刻践行“一切为了用户，超级奋斗，拥抱改变，诚信可靠，价值共享”的核心价值观，坚持“软件定义汽车、全心全意为用户服务”理念，由传统汽车向智能汽车、由传统制造向智能制造转型升级，追求高质量发展，追求绿色低碳，积极履行社会责任，主动参与公益捐赠、抗疫救灾和精准扶贫、乡村振兴等活动，为实现“成为全球智能汽车品牌企业”的愿景而努力前进。

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