北京分公司-业务管理部经理(J10514) 15-25k
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招聘管理岗 · 海通恒信
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职位介绍
职责描述: 部门规划发展: 1. 协助分公司总经理对本部门职能进行中长期规划思考,拟订相关规划方案并在明确方向后按照部门的部署落实执行; 2. 协助分公司总经理对本部门的组织架构、职位设置及编制需求进行研究,根据职能管理发展需要拟订建议方案; 3. 协助分公司总经理开展本部门的制度和工作流程建设,并持续根据职能管理需要提出维护更新建议和意见; 4. 协助分公司总经理制定本部门的年度工作计划及各项预算,再具体予以落实执行,并总结部门年度工作完成实际情况,发掘差距并分析相应的原因以期予以改进。 部门业务执行: 1. 负责属地内渠道的具体对接工作,做好辖区内渠道资源拓展维护工作; 2. 负责与当地监管部门、行业自律组织等机构或组织的协调与联络工作; 3. 指导与配合业务人员形成尽职调查报告; 4. 积极配合分公司创新业务调研和开发; 5. 负责分公司业务数据的分析汇总工作; 6. 不定期组织开展业务培训; 7. 负责对项目的业务操作流程执行情况进行监督,业务操作流程支持,审核项目的真实性和流程合规性,并提出业务操作流程及制度标准的完善建议; 8. 实时监测客户预警信息、监控公司资产质量,开展风险评估与分析,提出逾期项目处理建议并处置逾期资产,指导、监督、管理资产管理工作,确保分公司资产管理工作合规、合法; 9. 保障分公司资产的安全及有效处置不良资产,提高资产质量; 部门人员管理: 1. 根据部门年度工作计划和岗位的职责分工,合理分配工作任务,及时处理工作中出现的问题; 2. 根据部门年度考核指标和年度工作计划,在部门内部组织开展年度考核指标内容和要求的逐层分解,在日常工作中对部门员工的业绩达成情况持续进行跟踪和辅导,并按照公司相关要求开展年度绩效考核及激励分配的各项工作; 3. 指导并激励下属人员提升工作技能;协助分公司总经理对部门员工的选拔、配备、调整及培训工作;负责部门员工的考勤、劳动纪律等日常管理。 行政管理: 1. 根据职级权限,处理本部门权属内的行政审批事务; 2. 完成本部门领导交办的其他工作; 3. 按照公司安全保卫相关工作要求,部署部门的安全保卫工作,并督导落实。 任职要求: 1. 大学本科及以上学历,金融、法律、工商管理等专业优先; 2. 三年以上相关工作经验; 3. 金融行业相关从业资格优先 4. 具有客户管理经验;具备金融基础知识,对融资租赁业务管理有 一定的认识;良好的职业道德素质、耐心细致、较强的沟通协调 能力、正直诚信。
其他信息
行业要求:全部行业
所属部门:北京分公司

公司简介

海通恒信国际融资租赁股份有限公司(以下简称“海通恒信”)成立于2004年7月,2014年1月,海通证券通过全资子公司海通国际控股有限公司完成对海通恒信的收购。2019年6月3日,海通恒信成功登陆香港联交所主板,成为境内**上市的券商背景融资租赁公司,股票代码1905.HK,注册资本为82.35亿元人民币。截至2022年12月31日,海通恒信总资产超1200亿元人民币,净资产超180亿元人民币,信用评级AAA级(展望稳定),员工总数1900余人,业务遍布全国400多个城市及香港等地区。 海通恒信总部设在上海,下设六个业务总部/事业部、十八家分公司(分别于北京、广东、浙江、江苏等地区)和海通恒信小微融资租赁(上海)有限公司、海通恒运融资租赁(上海)有限公司、海通恒信国际融资租赁(天津)有限公司、海通恒信租赁(香港)有限公司主要子公司,业务领域涉及先进制造、交通物流、城市公用、能源环保、数据信息、工程建设、文化旅游、医疗健康等行业。海通恒信围绕金融服务实体经济的主线,把握中国经济深化转型的机遇,坚持投行思维,秉持“跨界思维、创新驱动、对内优术、对外取势”的经营方针,有效落实“一大一小、一体两翼”的发展战略,为大中型企业客户、小微企业及零售等客户提供创新的、定制化的、综合的金融服务,形成了券商特色的资源与资产协调配置、规模与收益均衡发展的优势。
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