销售经理 20-50k
深圳-福田区 5-10年 本科
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梁女士 14小时前在线 已认证
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职位介绍
  • 房地产/建筑
  • 团队管理
工作内容: 负责公司销售业务的管理,确保销售目标的达成。负责销售团队的组建、培训和日常管理,提高团队销售能力。制定和执行销售策略,推动销售业务增长。开发客户关系,维护客户满意度,处理客户投诉和问题。 主要职责: - 负责销售目标和方法的制定和实施,确保销售业绩的达成; - 负责销售团队的组建、培训和日常管理,提高团队销售能力; - 负责制定销售策略和计划,并指导销售团队执行,推动销售业务增长; - 负责开发客户关系,维护客户满意度,处理客户投诉和问题; - 定期提交销售工作报告,对销售目标进行分析和评估,并提出改进方案; - 根据公司业务拓展需要,配合销售团队进行市场拓展。 职位要求: - 本科以上学历,市场营销、销售或相关专业背景; - 5年以上销售管理经验,有大型企业销售管理经验者优先; - 熟悉销售目标和策略的制定和执行,具有较强的销售团队管理能力和业务拓展能力; - 具备良好的沟通技巧,具备较强的市场拓展能力; - 具备数据分析和处理能力,能够对销售数据进行分析和优化; - 具备良好的团队合作精神和责任心,能够有效地处理和解决客户问题。

公司简介

万科企业股份有限公司成立于1984年,1988年进入房地产行业,1991年成为深圳证券交易所第二家上市公司。经过二十多年的发展,成为国内最大的住宅开发企业,目前业务覆盖珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈以及中西部地区,共计53个大中城市。近三年来,年均住宅销售规模在6万套以上,2011年公司实现销售面积1075万平米,销售金额1215亿元,2012年销售额超过1400亿。销售规模持续居全球同行业首位。     1991年万科成为深圳证券交易所第二家上市公司,持续增长的业绩以及规范透明的公司治理结构,使公司赢得了投资者的广泛认可。公司在发展过程中先后入选《福布斯》“全球200家最佳中小企业”、“亚洲最佳小企业200强”、“亚洲最优50大上市公司”排行榜;多次获得《投资者关系》等国际权威媒体评出的最佳公司治理、最佳投资者关系等奖项。 万科认为,坚守价值底线、拒绝利益诱惑,坚持以专业能力从市场获取公平回报,是万科获得成功的基石。公司致力于通过规范、透明的企业文化和稳健、专注的发展模式,成为最受客户、最受投资者、最受员工、最受合作伙伴欢迎,最受社会尊重的企业。凭借公司治理和道德准则上的表现,公司连续八次获得“中国最受尊敬企业”称号。 自创建以来,万科一贯主张“健康丰盛人生”,重视工作与生活的平衡;为员工提供可持续发展的空间和机会,鼓励员工和公司共同成长;倡导简单人际关系,致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。2011年,在全球人力资源咨询公司翰威特组织的“2011年中国最佳雇主”评选中,被评为全球TOP25最佳雇主企业,连续两年蝉联“中国最佳雇主”。   
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