【项目总工招聘】_中亿丰建设集团股份有限公司招聘信息-猎聘

袁女士 10小时前在线已认证

人事行政经理 · 中亿丰建设集团股份有限公司

聊一聊

职位介绍: 1、做好技术管理、质量管理工作； 2、负责项目部QC成果研究、技术课题攻关，负责项目部施工规范、技术规范、重大施工组织设计、重大施工方案、质量计划和措施的审核、批准工作，并督促其贯彻落实。 3、主持设计图纸会审工作，对设计图纸中需变更、完善的地方进行决策，并按照相关的审批程序，组织设计变更、完善设计的审批工作。 4、组织编制《实施性施工组织设计》、施工技术方案、专业施工技术方案、制定施工工艺标准 5、审批重、难点，控制性关键工程施工技术方案，主持编写作业指导书，组织施工技术方案交底工作和各项施工技术专题总结工作，主持编制竣工技术文件、资料。

其他信息: 行业要求：全部行业; 所属部门：中固建科

公司简介

中亿丰建设集团股份有限公司原名“苏州二建建筑集团有限公司”，始建于1952年，历经七十余年发展，已成为江苏省知名大型建筑承包商。集团具备房屋建筑工程施工总承包特级资质，拥有从投融资、勘察设计、技术研发、工程承包、地产开发、加固维保等完整的建筑产品产业链条，是一家致力于为中国城市化建设及综合运营提供一流服务的大型综合性建筑集团企业。作为中国民营企业500强，拥有各类资产70余亿元，年完成企业总产值逾300亿元，连续多年被评为全国优秀施工企业、全国建筑业竞争力百强企业、ENR中国承包商80强，荣获住房与城乡建设部“创鲁班奖特别荣誉企业”、“住房城乡建设系统先进集体”称号，位列江苏省建筑业综合实力前十强。公司拥有全资或控股公司四十余家，在国内西安、郑州、大连、广东、广西、淮安、徐州、成都等地和国外越南、巴林、加拿大等地设有分支机构。公司充分发挥集商业模式、施工总承包、资源配给、运营管理于一体的产业优势，在超高层建筑、绿色施工、苏式园林古建、BIM技术应用领域拥有核心技术和丰富的实践案例，助力推动智慧城市发展及新型城镇化进程。

查看全部

职位透镜

您与该职位的匹配度：登录查看

登录查看竞争力分析

猎聘温馨提示：

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报

a. 扣押您的身份证件或者其他证件；
b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
c. 强迫您入股或者向您集资；
d. 以招聘名义牟取不正当利益；
e. 发布虚假招聘广告信息；
f. 存在其他损害您的合法权益的行为。

2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。

公司简介

职位透镜

猎聘温馨提示：

猜你喜欢