人事经理 15-20k·13薪
武汉 5-10年 本科
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五险一金 绩效奖金 通讯津贴 发展空间大 管理规范 岗位晋升 节日福利 提供食宿
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印先生 4天前在线 已认证
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职位介绍
  • 人力资源管理
  • 绩效管理
  • 战略规划
  • 人力成本分析
  • 薪酬战略
  • 薪酬设计
  • 薪酬激励
  • 人事管理岗位资格证书
【岗位职责】 1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持; 4、制定招聘计划和程序; 5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼; 7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书; 8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作; 9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。 【任职资格】 1、人力资源管理或相关专业、本科学历; 2、五年以上人力资源管理工作经验; 3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训、员工关系等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策; 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。 【工作时间】 8:30-17:30,周末双休 【福利待遇】 1、基本工资+岗位工资+绩效奖金+全勤奖+通讯补贴+节日礼金; 2、入职当月缴纳五险一金; 3、整层写字楼办公,宽敞明亮,中央空调; 4、自有食堂提供免费早午餐;下午茶水果; 5、公司可提供免费住宿,宿舍条件优越。
其他信息
语言要求:普通话

公司简介

芳笛环保是国家高新技术企业,新三板创新层企业,中国光谷“瞪羚企业”,湖北省、武汉市上市后备“金种子”企业,湖北省专精特新”小巨人”企业。 自成立以来,一直专注于城乡污水处理及水环境综合治理。具备项目投资、运营、工程设计、施工、设备生产、提标改造、技术研发及技术服务等全方位的能力。公司专业从事城镇污水处理、工业废水治理、垃圾及渗滤液处理、景观水体生态治理、雨水综合利用及再生水回用等领域的工程设计、工程实施、研究开发、设备生产及技术服务。 公司采用IBR系列技术在湖北、广西、江西等十多个省份建设了300多个项目。芳笛环保致力于打造城镇污水处理领域的头部企业。
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