分拨主管 10-15k
嘉兴 3-5年 大专
领导好 技能培训 岗位晋升 发展空间大
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职位介绍
岗位职责: 1.根据总部的规划和要求,结合公司的具体情况,建立和实施高效的操作流程和服务标准,达成公司要求业务指标; 2.指导和监督分拨各环节实施,发现和改善操作中的质量及偏差问题,提升运作质量; 3.加强对员工各种操作技能的培训,培养其独立操作能力;利用激励机制,增强团队的凝聚力和协作精神,提高员工积极性,提高人均效能,降低人力成本; 4.完成营运负责人指派其他工作; 任职资格: 1.具有3年以上年物流快递分拨管理经验,其中1年以上团队管理经历;有快递企业分拨管理和国际物流分拨管理经验者优先; 2.良好的沟通协调能力,团队合作意识强; 3.较强亲和力,管理手段多样,善于激励员工,调动工作积极性; 4.具备较强推动执行力,抗压能力强,适应晚班; 5.有良好的职业道德操守,为人正直;工作认真负责,具有较强敬业精神。

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