【Data Compliance Manager招聘】_施耐德电气招聘信息-猎聘

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施耐德电气

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职位介绍: Responsibilities Liaise with the SE Data and Performance Team and be advocate of Data practices Liaise with local legal, technical and other business SMEs to derive requirement, process and standard rule for Data Compliance Lead data compliance assessment work with legal, technical and business team to do business impact analysis Lead training sessions for local Data Domain Owners Be the internal focal of data compliance events Edit communication documents and manage stakeholder involvement Qualifications / Prerequisites At least 3 years of experience in data compliance, data governance, privacy protection and related area. Familiar with China data protection related law and regulations. Communication skills and finding compromises between stakeholders, in order to reach a solution despite the ambiguities and contradictions in the expressions of needs Good managerial skills and excellent expressions to lead and coordinate the data compliance team Fluent in English, and adept to work in a multicultural environment

公司简介

在施耐德电气，我们相信，获取能源并利用数字技术是人们的基本权力, 我们助力所有人以更少的资源创造更多的价值, 并确保每一个人，在任何时间，任何地点都能尽享Life Is On。我们提供能源与自动化数字解决方案，以实现高效和可持续。我们将能源技术、自动化技术、软件及服务融合于整体解决方案之中，服务于家居、楼宇、数据中心、基础设施和工业市场。我们致力于打造有意义、包容和赋能的企业价值观，我们承诺让这个开放的，全球化的，创新的生态圈释放无限可能。创造平等机会是施耐德电气可持续发展战略的重要组织部分之一，它旨在认同所有员工得到独特的重视，不同性别、国籍、文化、代际的员工都能在包容的环境中发展并做出自己的贡献。其中，性别平等尤为相关且重要。性别平等不是偏爱女性或者关注某些个体，更重要的是建立促进男女平等的制度和文化认知，培育适合女性的土壤，创造更大的空间，同时给予养分促进发展。

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