浏览原职位详情
- 职位介绍
- 职责描述： 1、全面负责集团公司及下属子公司的所有法务管理工作； 2、公司法务人员的团队建设，全面搭建集团法务结构体系，以保证法律服务团队的建设与管理工作顺利进行； 3、负责制定、修订、完善法务部管理制度、程序文件、操作指引、标准化表单等，同时协助集团其他版块与部门规章制度与流程的制定工作； 4、负责外部法律服务机构的关系建立与维护工作，维持一个稳定与高效的外部法律服务关系； 5、参与商务谈判，评估、审核公司经营项目的法律风险和政策风险，出具法律意见并提供切实有效的风险防范建议，达到控制和防范公司运营中的法律风险的目的； 6、全面负责公司经营活动相关的法律服务，包括负责重大诉讼与仲裁的应诉工作，提出法律意见，处理相关法律事务，以保证公司业务在低风险的环境下进行； 7、负责公司投资、融资等项目的相关法律事务，以防范或控制相关项目的法律风险。8、负责公司诉讼和非诉类相关事务处理，包括各项流程审批等环节。 任职要求： 1、国家统招法律专业本科 以上学历，通过国家司法考试，具有律师资格证书，48岁以内； 2、8年以上房地产工作经验，精通公司法、经济法、投融资法、人事法规、建筑类法规及上市公司相关法律法规等； 3、较好的逻辑思维和抗压能力，能够冷静合理，恰当地运用法规，分析问题产生的原因，找出最有效的解决办法； 4、知名地产集团、多元化集团法务经理/总监等同岗位经验优先； 5、性格成熟稳重，工作踏实认真，严谨细致，逻辑性强; 6、可以近期到岗者优先。
猎聘温馨提示：
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件；
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（ 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
- c. 强迫您入股或者向您集资；
- d. 以招聘名义牟取不正当利益；
- e. 发布虚假招聘广告信息；
- f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢
陈女士
人力资源经理/主管
麦女士
高级招聘经理
李女士
主管
郑女士
人事行政经理
张女士
客服专员
蔡先生
资深顾问(SC)
余女士
人力资源实习生（实习）
李女士
主管
阮女士
总裁办主任
李先生
猎聘经理
陈女士
人事行政经理
何先生
人力经理
徐女士
人力资源主管
1
2
3