销售主任(长沙宜家荟聚) 薪资面议
长沙 3-5年 中专/中技
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五险一金 发展空间大 公司规模大 管理规范 技能培训 岗位晋升 带薪年假 团队聚餐 节日礼物 定期体检
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曾女士 3小时前在线 已认证
人才配置主任 · 周生生
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职位介绍
薪资福利: 1.具有竞争力的薪酬体系; 2.五险一金和补充商业保险; 3.广阔的晋升空间; 4.员工购物优惠; 5.带薪年假; 6.法定节假日及每年12天的全薪病假; 7.丰富的员工活动; 8.年度旅游; 9.年度体检。 岗位职责: 1.负责所在分店接待顾客,分析销售数据,提出对销售计划的建议,落实销售计划; 2.指导同事销售及营运工作,按分店运作手册完整准确地执行销售交易操作,协助店长分担内务管理(如缺行政主任); 3.提供优质服务(包括周生生之友及O2O业务)并推动升级; 4.解答顾客查询并处理顾客投诉,处理顾客退货、维修、等售后服务事宜; 5.安排下属了解同行信息,安排下属或亲自与商场沟通,了解顾客对货品的需求; 6.协助货品陈列工作,确保各类柜货的陈列符合指引; 7.执行适当水平的店铺及财物保安措施; 8.负责转出和验收货品,钻石送检,检验钻石外观是否损坏; 岗位要求: 1.高中及以上学历,4年或以上本业经验;(星级销售主任/高级销售主任) 2.高中及以上学历,3年或以上本业经验;(销售主任) 3.具有收金及处理订造货单经验; 4.具有珠宝销售经验; 5.获得GTC证书为佳; 6.执行能力强; 7.良好的沟通能力; 8.良好的逻辑思维能力和行动力; 备注:薪酬范围显示数据不作参考,将执行公司薪酬制度
其他信息
所属部门:业务部

公司简介

「周生生」创办于1934年,90年来,周生生一直秉持「周而复始 生生不息」的品牌理念,及对完美质量的坚持与追求,多年来以匠心独运的工艺精心铸造出糅合着典雅、优美、时尚及创意元素的珠宝杰作。品牌将继续坚守对顾客的承诺,以精湛工艺、卓越质量和真诚态度为顾客提供服务。每一件精心打造的华丽饰品都能影响顾客品味品牌的经典魅力,散发与众不同的迷人光芒。 一直以来,周生生积极引入多元创新的零售模式,锐意推动奢雅珠宝业的发展。近年,品牌推出不少跨界、跨地域的项目,当中包括引入国际知名珠宝品牌、开设博物馆主题珠宝体验店等;以多品牌策略拓展业务版图,为亚洲地区的顾客提供卓尔不凡的珠宝饰品选择。目前,周生生在大中华地区的业务覆盖中国大陆、中国香港、中国澳门及中国台湾,直营店数目超过 1000 间,各地员工总数超10,000人,同时更拥有完善便捷的网上购物服务,为全球追求雅致品味的顾客,提供别出心裁的非凡体验。 周生生的管理信念是以人为本。公司提供完善的福利、系统的培训、极具前景的发展空间,及一个互信、互重的工作环境。近年来屡获人力资源管理及杰出雇主奖项: “智联招聘2023中国年度优选雇主” “前程无忧2017-2022年度杰出人力资源管理奖” “2021【鼎革奖】数字化转型先锋榜年度企业奖” “HRoot2021大中华区人力资源数字化创新卓越实践奖” “HRoot2020大中华区*佳人力资源团队奖” “华南美商会2020“*佳人力资源管理实践创新先锋金奖“ ”华南美商会2019“*佳人力资源管理实践创新先锋优等奖” “智联招聘2017-2018年度中国*具发展潜力雇主” “58集团广州就业贡献榜样雇主” “58集团2018年度中国卓越雇主百强” “广州日报和香港星岛日报2017年亚太杰出雇主大奖” “广州日报2017年*佳雇主综合大奖及年度员工培养发展*佳实践奖” 希望每一位员工在周生生都有长线的发展,并以在周生生工作而感到骄傲。
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