杨女士
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- 职位介绍
- 银行客户经理
- 一、工作职责： 1、在交通银行网点负责信用卡、买单吧APP、增值服务及其它零售业务的推广工作； 2、参加分行代发企业行、社区行及其它行外单位金融知识宣传及业务拓展活动； 3、接待引导到店客户，解答信用卡相关业务咨询，协助解决客户的其它金融问题； 4、组织策划营销活动，达成网点销售任务； 5、完成其他交办工作。 二、岗位要求 1、年龄20-35周岁之间，身体健康、品行端正，具有积极主动的开拓意识和良好的沟通能力。 2、大专以上学历，条件优秀者（具有银行、保险、社区金融等客户服务或业务拓展工作经验者可优先录用）。 3、具有团队协作意识、客户服务意识，能承受较强的工作压力，勤奋踏实，吃苦耐劳。 三、薪资 底薪+绩效奖金＋其他综合津贴，月收入平均5000-8000元 四、福利 1、入职即缴纳五险一金＋商业保险（最高20000元/年 门诊费用报销）＋补充医疗保险（3000～5500元/年，药店购买的药费报销） 2、与卡中心共成长、边工作边学习福利。 （1） 员工于10月25日（含）入职满1年后每年可享受500元成长金，满6年后每年可享受1000元，最高每年享受2000元； （2） 员工于3月31日（含）入职满1年后每年可享受1000元学习金； 3、年度体检。为入职满一年以上的员工提供每年一次价值约800元的体检服务。 4、节日慰问福利（春节、妇女节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节）、夏日清凉、冬日温暖福利。 5、子女托费福利。 6、行服福利。入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。 7、生日慰问。300元生日卡。 8、劳防福利。1
公司简介
2004年10月25日，交通银行信用卡中心正式成立。
目前信用卡中心已转制为持牌经营的总行直属的省分行级专营机构，形成了由19个职能部门和61个城市分中心组成的组织架构体系。基本建成了一支覆盖信用卡业务经营管理领域，结构完善，日趋成熟的专业化团队。
未来，信用卡中心将充分发扬“创新、卓越、担当”的企业精神，拼搏进取、责任立业、创新超越，继续强化管理、深化改革，大力推进信用卡业务开启新的征程，实现信用卡业务高质量发展。
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