【化学清洗销售主管招聘】_奇晟贸易招聘信息-猎聘

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HR · 奇晟贸易

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职位介绍: 岗位职责： 1.定期制定销售目标及营销方案，并推动方案落实达成当期销售目标； 2.善于分析，具备商业敏感（机会点及隐藏项目挖掘），针对不同客户，推广合适产品，良好运作市场推广； 3.协调公司内部资源，利用客户资源，达成部门销售目标； 4. 全新KSF绩效薪酬模式，个人定制化年度薪酬方案，目标定位，结果导向，多维度加薪动力足。职位要求： 1.大学本科以上学历，有五年相关化学清洗销售，技术开发经验。 2.工作内容：主推目前公司现有表面活性剂产品，针对电子行业清洗为主。 3.具有良好的沟通协调、执行能力，团队协作强，有强烈的事业心和抗压能力； 4. 熟练驾驶技术，能单独出差; 5.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力； 6.具有创新意识、经营成本意识，工作作风扎实；

其他信息: 所属部门：润滑油部

公司简介

1. 2006年成立以来，14年来一直专注于特殊化学品行业，定位是进口经销商，技术销售型为主，深入终端企业，为企业提供解决方案，服务至上，提升产品核心竞争力。 2. 公司业务分布全国，总部在广州，在上海设立分公司，常州、青岛有常驻人员。 3. 有长期稳定、行业内知名的进口供应商合作，埃肯有机硅、英国CRODA、英力士、美国TROY、日本SANYO、花王、P&G,等。产品线丰富，符合目前国家的环保要求，广泛应用在纸张离型、标签、卫材、广告耗材、PET膜、润滑油、车用油、金属加工液、纺织、工业清洗等行业。拥有一大批稳定和忠实的客户资源。 4. 业务团队从业人员，100%是化工化学本科以上资质，具备较高的专业性，队友同频，在产品和服务方面赢得了市场客户的口碑和认同。 5. 规范化理念指导经营，积极灵活的销售策略，高效的供应链管理，货物品质放心、服务效率高。 6. 薪酬制度科学灵活，能者多酬。多维度的指向和达成，从小白到精英，注重成长，总有方法达成梦想。 7. 岗位分工清晰，职责明确，有较明确的职业发展目标指引。有清晰的晋升通道，重视人才品质和业绩，提拔为公司优秀的精英人才。 8.积极融入互联网时代，建立了企业官网和微信公众号，每月自创更新产品推荐和企业文化生活。

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