面谈律师 5-10k
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职位介绍
  • 团队管理
岗位职责: 1、独立洽谈有法律需求的案件当事人; 2、分析案件情况、法律关系,为客户设计切实可行的法律服务方案; 3、给律师助理/助理定期做专业知识培训,指导他们进行案件案情分析,指导案件跟进思路; 4、做好风险把控,促成案件委托,完成月度目标。 任职要求: 1. 通过司法考试,已经是实习律师或者执业律师优先,能和律所长期发展者优先; 2. 擅长团队协作工作,有较强的集体目标感; 2. 具备大量独立谈案经验者优先; 3. 形象气质佳,具备良好的人际沟通,执行力、较强的团队协作意识。 晋升空间 : 面谈律师—成立团队—准合伙团队—合伙人团队 薪资具体面议。

公司简介

尊而光律师事务所(微信公众号hbzegIssws),于2011年经湖北省司法厅批准成立,是一家全球化法律服务机构,总部设在中国武汉,现在中国大陆拥有4家分所机构,而且即将在上海、北京、广州、成都、重庆、杭州、长沙等国内重点城市设立分所,在国际也将在英国设立尊而光国际律所。尊而光律师将致力于为全国个人以及企业客户提供专业、高效法律服务,为客户创造价值。 律所名称“ 尊而光”典出《易经》,“谦,尊而光,卑而不可逾,君子之终也”是尊而光人所共同信守的文化理念。每一个尊而光人也均具有内高外低的谦虚美德,和谐、大气、专业、进取、卓越是我们不懈的追求。 在发展中,尊而光坚持“以人为本”的人才战略,***了针对青年律助和律师的“五级培养体系”,高效系统地培养法律实务能力和综合管理能力,汇集了一批法学理论功底扎实、办案经验丰富的法律服务人才。律所律师大多毕业于国内外知名法学院校,其中海外博士占比达到3.6%,海外硕士占比为20%,国内硕士占比为10%。海外硕士以上学历占比,远高于全国平均水平(1.5%)。 尊而光律所的服务是建立在广而深的法律知识基础上的,并且秉承团队化、专业化的服务理念,通过团队模式为客户提供即时、高效、优质的法律服务,并根据客户提出的法律服务需求,配备相关的专业律师团队。同时尊而光先进的、现代化的办公条件也从硬件上保证了为客户提供及时、便捷的法律服务等。 尊而光所的管理模式不同于传统律师事务所,本所实行运营管理团队与律师技术团队既分工负责,又密切合作的管理模式。我们所具备一支现代化、专业化、高效率的海归运营管理团队,他们敏锐的市场嗅觉,长远的战略眼光,高效的管理执行力,将是尊而光律所能够在激烈的法务市场竞争中制胜的基石,也是为客户提高优质法律服务的保证。
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