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攀枝花 经验不限 统招本科
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但女士 一周前在线 已认证
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职位介绍
  • 人力资源管理
  • 企业管理
  • 薪酬核算
  • 合同管理
  • 组织发展
  • 人力资源经验
职责描述:全面掌握有关人力资源管理的政策、法规、医院相关制度及工作流程,按医院要求落实人力资源管理工作。 任职要求: 1.学历要求:全日制大学本科及以上学历。 2.专业要求:本科:人力资源管理;研究生:工商管理、企业管理类(人才资源管理方向)专业。 3.年龄要求:30周岁及以下(报名截止时间为准)。 4.工作经历:有大型医院或企业人力资源管理经验优先。 5.工作能力:熟悉常用的管理工具和办公软件,工作中具有主动性、较好的语言表达、写作能力及沟通协调能力;具有从事本岗位工作的高度事业心、责任心、服务意识和保密意识;工作态度认真、细致、耐心、专业;具备较好的应变能力和心理素质。 6.身心健康。 7.无不良记录。 薪资福利: 1.经考核录用后,签订劳动合同,购买五险一金。 2.研究生学历学位可申请事业单位直接考核招聘,签订聘用合同,执行相应职称资格工资标准,购买五险两金。 3.符合攀枝花市人才新政七条的人员,按政策执行。 报名截止: 2019年5月31日报名截止,后续组织笔试、面试及体检。

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