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- 职位介绍
- 岗位职责： 1、制定公司发展目标及总体规划，制定年度经营计划，确定年度工程进度计划，分解到各项目公司、各部门并监督计划的执行； 2、根据集团的总体战略任务，组织进行所在公司的战略分解，并分解到部门层面，确保组织目标和部门目标的层层承接； 3、根据集团的体系框架，组织公司的体系（体系、制度、流程）建立、完善和运行，确保体系的完备度和正常、高效运行； 4、根据项目关键决策事项权责分配原则，协调职能与项目、职能与职能、项目与项目，确保运营目标的达成； 5、负责运营节奏管理（供货、去化、关键节点）； 6、组织对各项目运营风险的评估及预控。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，工民建、建筑、土木工程等相关专业优先； 2、具备房地产项目运营、市场营销及工程建造等相关专业知识； 3、具有5年以上房地产工程/运营相关工作经历，具有项目全周期开发经验； 4、思路清晰、沟通协调能力强，经营意识及思维。
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