【苏州 Legal Manager & Compliance Officer 招聘】-猎头顾问苏州招聘信息-猎聘

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职位介绍: 核心职责：负责苏州工厂法律实体的全面法务管理，确保与集团法务战略一致；起草、审核和谈判各类复杂商业合同（采购、销售、经销、服务等），提供务实的法律意见；监督并确保公司运营符合中国法律法规及内部全球政策，重点覆盖反腐败/反商业贿赂、出口管制/贸易合规、数据隐私保护（PIPL/GDPR）等领域；管理外部律师及咨询机构，协调处理诉讼、劳动争议等争议解决事宜（案件全部外包，内部侧重策略制定与外部管理）；追踪法律与监管动态，评估其对业务的影响，及时调整合规措施；与业务部门（工程、采购、销售、运营等）紧密协作，识别并防控法律风险；制定并更新内部法律政策、流程，开展合规培训，提升全员合规意识。任职资格（硬性条件）：全日制本科及以上学历，法律专业（硕士或海外留学背景为加分项）；持有中国律师资格（Bar PRC）； 8年以上相关法律工作经验（35岁左右为理想年龄，经验扎实者适当放宽）；英语流利（Excellent English），能独立撰写英文会议纪要、邮件及法律文书，并直接与总部合规团队沟通；具备扎实的公司法、商法、合同法功底，有合规（反腐败/出口管制/数据保护）实操经验者优先；出色的沟通、谈判和跨部门协作能力，逻辑清晰，善于战略思考；职业稳定性强，无频繁跳槽记录，具备高道德标准和职业操守。加分项（非必需）具有制造业、工业设备、石油天然气、化工、电力、矿业等工业领域法务经验；有跨国公司或矩阵式组织工作背景；兼具律所与公司法务复合经历（有成功转型案例可参考）。

其他信息: 语言要求：普通话 + 英语; 行业要求：租赁业

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