创新&改良型新药制剂技术带头人 60-90k
武汉 10年以上 博士 招1人 8月12日更新
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尹先生 9小时前在线 已认证
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职位介绍
1.职位基本信息 职位名称: 新药/改良新药制剂技术带头人 工作地点: 武汉精准医疗产业园北区13栋10楼 出差频率: 需要出差,包括商务和生产了解等 工作时间: 夏令时,8:30-17:30,午休1.5小时(11:30-13:00),双休,冬令时午休1小时,晚17:00下班 汇报关系: 直接向公司创始人/老板汇报 团队情况:所在团队有10人左右,但此岗位主要是专家级别 2.任职要求 学历要求: 博士优先,优秀硕士也可考虑 专业要求: 药剂学相关专业,如果是中国药科大学‌(南药)和沈阳药科大学‌(北药)背景优先 年龄要求: 无严格限制,但30岁出头刚毕业的年轻人经验可能不足 经验要求: ① 10年以上新药研发经验,5年以上研发负责人/首席科学家/项目总负责人管理经验 ② 具备1类创新药或2类改良型新药完整项目从立项到IND/NDA申报或获批成功经验 ③ 精通改良新药研发逻辑(BE一致性、缓控释、注射剂改良、晶型盐型、复方制剂等)及创新药早期发现与成药性评价 3.薪资福利 薪酬结构: 年薪制,具体需后期跟老板面谈 五险一金: 根据合同签订主体(东莞或武汉)缴纳,具体基数需后期沟通 4.面试流程 面试轮次: 一轮,由老板直接面试 面试形式: 视频面试,候选人需准备PPT讲解过往项目和经验 反馈周期: 1-2周内(视老板行程而定) 5.企业背景 企业性质: 民营企业 业务情况:原以仿制药为主,现拓展创新生物药 人员规模: 武汉研发中心约60人(含关联企业) 业务范围: 创新生物药和改良性新药研发 团队配置: 现有团队能力不足,需引进专家弥补技术短板 职位信息
其他信息
语言要求:不限
行业要求:专业技术服务

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更新时间:2026-08-16