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高级猎头顾问 · 安徽迪诺人力资源服务有限公司

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职位介绍: 工作地址：天津市鲁能国际中心。工作职责：一、深度融合业务与财务工作，负责全链路经营分析、预算管控、成本费用、库存及风控管理，通过数据赋能业务决策，提升门店盈利水平、资产周转效率，保障业务合规、高效、健康运营。 1. 业财协同与经营支持作为业务专属财务伙伴，全程参与区域所有事项开展，政策审核等，门店运营、新店拓展、闭店评估、品类调整、营销促销、场地租赁等业务事项，开展投资回报、盈利测算，从财务角度出具专业意见及风险提示。 2. 预算管理与滚动预测牵头年度预算、半年度、季度/月度滚动预测编制，拆解指标至各门店、品类、渠道；持续跟踪预算执行情况，对收入、毛利、费用、利润等偏差进行分析、预警并推动整改。 3. 经营分析与复盘按月/季输出整体、单店、品类维度经营分析报告，重点分析营收、毛利、人效、库存周转、损耗、促销效果、资金周转等核心指标；组织经营复盘，定位问题并提出落地改善方案。 4. 核销、对账与库存管理跟进各类工厂核销补贴达成及兑付结果、统筹门店定期盘点，跟进盘盈盘亏处理、库龄分析、临期/损耗管控，降低库存资金占用与资产流失风险。 5. 成本费用管控通过监管门店房租、人力、水电、物料、营销等各项费用，落实费用管控制度；持续优化商品成本、活动让利结构，提升综合毛利率，推进降本增效。 6. 内控风控与流程落地搭建并落地零售财务内控制度，排查收银、费用、库存、合同等环节风险；开展门店财务操作培训，规范一线人员作业流程，保障财务合规。 7. 报表输出与跨部门协作编制各类管理报表、经营台账；对接总账、税务、资金等财务模块，配合完成结账、报税、资金统筹等工作；协同优化业财系统，保障数据准确互通。二、核心KPI 1. 预算达成率、利润/毛利指标完成率 2. 经营分析报告及时性、问题整改闭环率 3. 门店账实相符率、库存周转天数、资产损耗率 4. 总部核销跟进，费用管控达标率、内控风险问题发生率任职要求： 1、本科及以上学历；财务、会计、财务管理等相关专业，，持有初级/中级会计职称优先。 2、2年及以上财务相关工作经验，有通讯电子产品零售连锁门店行业财务BP/核算/分析经验优先。 3、熟练使用Excel（数据透视表、函数、图表），能独立完成数据建模、多维度分析。 4、熟悉行业业务流程、进销存逻辑、门店收银及费用管理模式。 5、了解财务核算、预算、内控基础逻辑。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：互联网

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