【福州营运经理（福建）招聘】-猎头顾问福州招聘信息-猎聘

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职位介绍: 一、岗位职责 1、区域营运统筹与目标达成：负责福建区域内指定城市的营运管理工作，制定并执行区域营运计划，带领团队完成公司下达的营业额、利润、QSC等核心经营指标。 2、团队管理与梯队建设：直接管理1-2名营运督导（未来扩展至3-4名），负责督导及店长团队的选、用、育、留，建立区域人才梯队，打造高执行力、高战斗力的营运铁军。 3、门店运营标准落地与稽核：推动总部及市场部下发的各项营运标准、SOP流程、食安规范在区域门店的100%落地执行，通过巡店、稽核、辅导等方式持续提升门店运营质量。 4、经营分析与策略调整：定期复盘区域门店的经营数据，识别问题门店并输出改善方案，推动落后门店业绩提升。 5、市场与竞争应对：关注区域内竞品动态及市场变化，结合总部策略制定区域性的应对方案，维护益禾堂在福建市场的品牌竞争力。 6、跨部门协同：与市场部的培训、到家、用户运营等职能紧密配合，协同推动新品上市、营销活动、外卖运营等在区域的落地执行。二、任职要求 1、学历与经验：大专及以上学历，专业不限；2年以上连锁餐饮/茶饮行业营运管理经验，有督导或区域管理经验者优先。 2、企图心与学习力：有强烈的向上发展的意愿，不甘于现状，善于在实战中快速学习与成长； 3、抗压与奉献度：能适应快节奏、高强度的营运工作，愿意为达成目标投入时间和精力； 4、团队管理能力：具备带教和激励团队的能力，能培养出高执行力的督导和店长队伍； 5、数据敏感度：能通过经营数据发现问题、分析根因、制定对策。 6、性格特质：结果导向，主动积极，有“鲶鱼”精神——敢于打破舒适区、引入竞争氛围、推动团队持续进化。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：餐饮业

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