人力资源副总监（人力COE负责人）
40-55k
嘉兴
5年以上
统招本科
招1人
8月12日更新
- 职位介绍
- 岗位职责：
1.主导落地HR三支柱，厘清COE、HRBP、SSC职责边界、协同流程，搭建标准化人力资源管理体系；
2.负责绩效薪酬、人才发展、招聘体系顶层方案输出；
3.管理HRBP团队，推动人力资源深度嵌入前中后台业务，围绕收入、成本、交付、质量价值链解决组织短板；
4.统筹HR专业团队日常管理、专项项目推进，管控用工风险、人力预算。
5.对接公司经营战略，制定人力资源战略规划，参与组织变革与重大经营决策，以业务视角驱动人力工作，提升组织效能，支撑业务扩张与业绩目标达成。
任职要求：
1.全日制统招本科及以上学历，管理学相关专业；
2.具备5年以上HRD或人力资源副总监（COE负责人）岗位经验，有HR三支柱体系搭建与运营经验，主导过战略人力项目或组织变革；
3.具备战略思维与业务思维，能将人力资源工作与经营目标绑定，个性灵活有创新性，主动整合资源解决问题，掌握人力资源管理方法论。
- 其他信息
- 语言要求：不限
- 行业要求：人力资源服务
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