服务端研发负责人（AI方向）
180-230k
上海
10年以上
本科
招1人
8月15日更新
资深顾问
· 上海梓炎人力资源有限公司
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- 职位介绍
- 岗位职责：
AI 工程落地（核心职责）：
1.主导 AI 能力在顺风车核心业务（智能撮合、动态计价、风控、判责、智能客服等）中的工程化落地，对业务效果负责；
2.搭建 AI 工程基础设施（模型推理网关、特征平台、Prompt 管理、A/B 实验框架等），打通算法模型到业务闭环的全链路；
3.推动 LLM / Agent 在业务系统中的深度集成，将大模型能力嵌入核心流程，不停留在 demo 阶段。
建立团队 AI 研发范式，推动 AI Coding 工具（Cursor / Kiro / Copilot）的标准化使用，提升团队整体人效。
架构与技术：
4.负责顺风车核心系统（订单、撮合、计价、履约、判责）的架构设计与演进，确保高可用、高并发、可扩展。
5.主导复杂业务场景的系统分析与详细设计，独立完成核心模块编码，输出高质量技术方案。
6.识别性能瓶颈与技术债，推动架构优化，持续提升系统稳定性。
团队管理：
7.带领后端团队，负责梯队建设、技术培养、目标管理与绩效评估。
8.与产品、算法、运营紧密协作，将业务目标转化为可落地的技术方案，把控项目进度与交付质量。
任职资格：
1.10 年以上 Java 后端开发经验，5 年以上架构设计经验，3 年以上 20+ 人团队管理经验；
2. 有公司级 AI 平台从 0 到 1 建设经验：将 AI/ML/LLM 能力规模化部署到生产环境并产生可量化的千万级/亿级业务价值；
3. 深入理解 LLM 应用架构：精通 RAG、Agent、Function Call、Prompt Engineering、向量数据库、MCP、多 Agent 协作等，并有大规模生产环境实践；
4. 日常使用 AI Coding 工具（Cursor / Kiro / Copilot 至少一种），有推动公司级研发提效的实践与量化结果；
5. 具备大型分布式系统架构设计能力（高并发 / 分布式事务 / 服务治理 / 容灾降级），有平台级系统重构或架构升级的成功经验；
6. 具备技术战略思维与业务敏感度，能以目标为导向推动跨团队协作，对核心业务指标有技术侧的定义权与拆解权。
优先条件：
有出行领域研发经验（计价、撮合匹配、路径规划、判责、风控）。
有 MCP、多 Agent 协作、AI Workflow 自动化的实践。
有自建或参与开源的 AI 工程项目（Agent / MCP Server / 自动化工具链）。
能与算法团队高效协作。
有产品意识，善于沟通，能以目标为导向推动跨团队协作。
- 其他信息
- 语言要求：不限
- 行业要求：互联网
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