【北京特种材料研发项目经理招聘】-猎头顾问北京招聘信息-猎聘

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职位介绍: 一、岗位职责 1.实验团队管理搭建化学材料实验研发团队，负责人员分工、实验技能培训、项目进度管控、绩效考核；搭建标准化实验研发流程与实验室 EHS 安全体系； 2.新材料研发落地 1）聚焦航空特种材料、功能材料、动力电池电解液、催化材料，牵头新材料小试、高通量合成、性能表征、工艺优化全流程研发； 2）深度联动 AI 算法团队，基于 AI 推荐配方开展自动化实验验证，迭代优化合成工艺，完成材料性能达标验证； 3.黑灯实验室体系搭建 1）设计自动化高通量合成实验流程、反应标准操作规程（SOP），输出机器人可执行实验脚本；统筹玄基无人实验室实验方案迭代； 2）制定材料表征检测方案，统筹 XRD、电化学、色谱、光谱等设备测试，完成实验数据标准化回流至材料数据库； 4.项目与客户交付 1）对接高校、新能源企业研发项目，编制实验方案、检测报告、项目结题材料，完成客户样品交付与技术验证； 2）主导研发成果转化，统筹发明专利、新材料配方知识产权申报； 5.产学研协同：维护北航联合实验室合作，开展前沿新材料课题研究，跟踪国内外材料行业新技术、新工艺。二、岗位要求 1.学历专业：无机化学、有机合成、材料科学与工程、电化学、催化等专业硕士及以上学历； 2.工作经验：6 年以上功能材料合成研发经验，3 年以上化学实验团队管理经验；有高通量实验、自动化合成平台搭建经验优先； 3.专业硬能力 1）精通无机 / 有机材料合成、提纯、微观结构调控，熟练各类材料表征仪器操作与数据分析； 2）熟悉无水无氧自动化合成流程，能够设计适配机械臂执行的标准化实验工序； 3）熟悉新能源电池、航空陶瓷、催化、光电材料至少一条赛道完整研发链路； 4）安全与体系：具备完整实验室 EHS 管理经验，可搭建化学品管控、危废处理、设备安全运维制度； 5）加分项：航天院所材料研发背景；AI 辅助材料研发项目合作经验；主导过多款新材料商业化落地； 6）综合能力：极强跨学科协作能力，可高效对接算法、自动化硬件团队，兼具科研创新与工业落地思维。

其他信息: 语言要求：普通话; 行业要求：学术/科研

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