解决方案经理 20-40k·13薪
苏州 3-5年 本科 招3人 8月13日更新
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彭女士 2小时前在线 已认证
团队经理 · 上海通赞人才咨询有限公司
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职位介绍
岗位职责: 1.牵头整合研发、技术、产品、运营等跨部门资源,基于客户需求与公司能力,制定涵盖技术架构、产品选型、实施路径、服务保障、成本核算及收益分析的全流程解决方案,包括方案文档撰写、PPT制作、可视化演示材料设计等。 2.针对水面/水下机器人应用场景,定制化设计作业流程方案,如港口无人巡检、水下资产探测、水体环境监测等,确保方案贴合客户实际作业需求,突出公司技术优势与差异化价值。 3.负责方案的标准化沉淀与迭代优化,梳理不同行业解决方案模板,提炼可复用的技术模块与实施经验,提升方案输出效率与质量。 4.作为方案核心宣讲人,面向客户(含部委、科研院所、港口集团等)进行方案演示、技术答疑,清晰传递方案的技术价值、商业回报及实施保障,推动客户认可与决策。 5. 配合销售团队开展商务谈判、招投标工作,提供专业技术支持,包括编制投标文件中的技术部分、回应客户技术质疑、参与商务洽谈中的方案细节沟通等。 6. 全程跟进项目实施过程,协调解决方案落地中出现的技术偏差、需求变更等问题,保障项目按计划交付,提升客户满意度。 7.建立跨部门协同机制,推动研发团队理解市场需求、销售团队掌握方案核心价值,形成“需求-方案-落地-反馈”的闭环管理。 任职要求: 1.本科及以上学历,海洋工程、自动化、机械电子、计算机、软件工程等相关专业优先; 2.3-5年以上解决方案相关工作经验,其中1年以上海洋装备、机器人、智能无人系统等相关行业经验者优先。 3.方案架构能力:拥有系统的方案规划思维,能整合多领域技术资源,设计出技术可行、成本可控、符合客户价值的解决方案。 4.沟通呈现能力:具备优秀的逻辑表达与演示能力,能针对不同层级客户(技术专家、决策层)精准传递方案价值,高效解答疑问。 5.跨部门协同能力:善于整合研发、销售、生产等多方资源,推动跨部门高效协作,确保方案从设计到落地的全流程顺畅。 6.问题解决能力:面对方案设计或项目落地中的突发问题,能快速定位核心原因,联合相关团队提出可行的解决对策,保障项目推进
其他信息
语言要求:不限
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