【上海海外储能市场开发经理招聘】-猎头顾问上海招聘信息-猎聘

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人力资源总监 · 职得安薪（广州）人才发展有限公司

聊一聊

职位介绍: 一、岗位职责（一）市场开拓与项目开发 1. 市场洞察与战略落地：了解东南亚储能市场政策、电力市场改革动态及竞品布局，负责东南亚独立储能市场开拓计划并推动执行； 2. 项目资源获取：独立开展项目选址、资源排查，锁定具备开发价值的电网侧储能项目机会，建立项目储备库； 3. 商务谈判与签约：主导与东南亚本地合作伙伴、土地业主、工业园区及潜在客户的商务谈判，完成MOU、框架协议及正式合同的签署。（二）前期手续与行政合规 1. 土地拓展：能够独立完成土地租赁/购买谈判及合规性审查； 2. 电力申请流程：了解东南亚电力项目并网流程，有东南亚局部地方电网公司的接入审批、购电协议（PPA）谈判流程的经验者优先，能够在公司及合作伙伴协助下推进项目备案、电网接入批复等关键手续； 3. 行政合规管理：掌握东南亚储能/新能源项目开发的行政合规要求，包括但不限于投资许可证、环境影响评估（EIA）、建设许可证、消防审批、环保验收等全流程合规手续的办理与跟踪。（三）可研与经济性分析 1.可行性研究：能够在合作伙伴协助下主导完成储能项目的可行性研究报告，涵盖技术方案选型、投资收益模型（IRR、NPV、LCOE）、敏感性分析及风险评估； 2.融资支持：配合财务部门完成项目融资所需的商业计划书、尽职调查资料及政府沟通材料。（四）政府关系与生态搭建 1.政府关系维护：建立并维护各地能源主管部门、电网公司等关键政府部门的良好沟通渠道； 2.本地生态构建：整合东南亚本地设计院、EPC承包商、律师事务所、土地中介、咨询公司等合作伙伴资源，搭建项目开发支持网络。二、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，电力工程、能源动力、电气自动化、等相关专业优先； 2. 工作经验：5年以上新能源（光伏、风电、储能）项目开发建设经验，至少3年以上东南亚本地新能源市场从业经验； 3.语言要求：中文、英语、越南语、马来语等其中两种能作为工作语言；能流利能独立开展商务谈判；熟悉英越双语者优先； 4. 有出差要求。三、专业技能 1.熟悉东南亚电力：了解市场运行机制及电网基本规则，理解储能提供的调频、备用、削峰填谷等服务价值。 2.独立完成储能项目经济性测算：熟悉平准化储能成本LCOS、内部收益率模型，了解常见的储能项目融资模式（项目融资、融资租赁等）。 3.了解储能电站建设流程：土地获取、环评、消防、并网验收等和运营管理要点。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：学术/科研

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