招聘专员(接受26届) 8-12k
武汉 1年以下 统招本科 招5人 8月13日更新
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职位介绍
工作内容: 1、承接业务线的招聘需求,了解招聘需求背景、对齐招聘流程与分工; 2、跟进候选人的意向确认以及基本信息了解,进行面试相关安排以及面试接待; 3、对中高端人才有判断,为组织引进适配度较高人才,管理候选人的期望和整个招聘流程; 4、建立自己的渠道使用路径,能通过多维渠道定向寻访候选人,且建立持续性联系,形成良好的人才转介绍机制。 5、定期搜集与汇总市场人才信息,从人才市场角度对业务给予信息输入,为业务用人提供参考; 6、建立自己的渠道使用路径,能通过多维渠道定向寻访候选人,且建立持续性联系,形成良好的人才转介绍机制。 7、关注⾏业、市场动态,进⾏相关⾏业及⼈才的mapping,为业务团队及HR合作部⻔输出有效的市 场及⼈才分析报告。 岗位要求: 1.公办全日制本科以上学历(第一学历) 2.接受26届,需要有招聘实习经验(2个月以上) 3.往届生6个月以上招聘经验 4.优秀的沟通表达、自我学习思考的能力。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:云计算/大数据,在线社交/媒体

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