【天津质量经理-电子材料招聘】-猎头顾问天津招聘信息-猎聘

栾女士 2天前在线已认证

人事和招聘经理 · 苏州本济企业管理咨询有限公司

聊一聊

职位介绍: 工作职责： 本岗位负责质量管理部整体管理工作，包括员工绩效考核与目标制定；牵头推进既定流程优化项目，落实各项关键绩效指标、质量目标及公司整体经营目标。 依据厂区及集团管理要求，运维并持续优化ISO 9001及IATF 16949质量管理体系。按体系要求统筹并开展内部审核工作。 对接采购经理及生产负责人，落地并推进供应商绩效提升专项工作。 协同环境、健康与安全（EHS）管理团队，保障ISO 14001、ISO 45001相关工作合规落地。 对各类体系标准（ISO 9001、IATF 16949、ISO 45001、IECQ QC080000、RBA 等）开展审核、培训、督导及管理工作。 在质量体系框架下，运用专业质量工程知识，推行全新质量管控方法，满足当下及未来客户需求、公司规划目标，提升生产能力与质量标准。 梳理客户及销售端反馈的问题与诉求，评估产品现场使用表现的技术解决方案；组织调研与测试，收集数据用于生产评估。 按需对接客户，评估产品使用表现；保障客户质量诉求得到高效响应，维持高客户满意度。 审核产品图纸、工程图及报价资料，跟踪、分析并落实相关技术要求。 规范各类报表所需统计数据的录入与文件管理，确保信息真实完整。 统筹编制报废品报表、过程控制计划及质量流程文件；从作业方式、设备配置、人员安排等方面提出优化建议，提质降本；对接各部门沟通并解决质量问题。 统筹调配资源，负责公司及客户项目产品质量先期策划（APQP）阶段的质量管控工作。 联合技术、生产部门，复盘量产前后的过程参数、问题隐患，确认检测工装及配套文件要求。 管控内外部不合格品（含物料不合格），发起、落地并验证纠正措施，监督公司不合格品评审（MRB）及异常处置全流程。 围绕检验检测、试验设备、检测状态、质量档案、客诉处理等核心质量工作，落实 ISO 9001/IATF 16949 体系要求及整改措施。 联合技术与生产部门，推行质量自主管控、事前预防等举措，强化一线作业及调机人员质量责任，在降低检验频次的同时减少产品不良。 严格执行质量、安全管理体系及相关标准，确保公司全面满足客户要求、法律法规及监管规定。任职要求： 工程类或商务管理类本科及以上学历，硕士学历优先。 拥有5 年及以上质量、生产相关工作经验。2 年及以上管理经验，熟悉各类质量管理体系。 具备优秀的中英文书面及口头沟通能力。 具备出色的问题排查与解决能力。 具备成熟的项目管理经验，有多厂区 / 跨国项目经验者优先。 优秀的团队领导能力。 持有精益六西格玛绿带证书或具备同等实操经验，持有黑带证书优先。 熟练使用办公软件、ERP 系统，具备以数据为导向的工作思维。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：石化

猎聘温馨提示：

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报

· 扣押您的身份证件或者其他证件；
· 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
· 强迫您入股或者向您集资；
· 以招聘名义牟取不正当利益；
· 发布虚假招聘广告信息；
· 工作时长违反劳动法规定；
· 存在其他损害您的合法权益的行为。

2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。

猎聘温馨提示：

猜你喜欢