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杭州-滨江区 经验不限 本科 招1人 8月6日更新
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王女士 2天前在线 已认证
猎头助理 · 特慧专猎企业管理咨询(山东)有限公司
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职位介绍
(1)组织发展与人才管理:人力资源战略规划和制度的制定,协助总经理将人力资源战略分解为可执行的年度计划和具体实施方案,并推动落地实施。 (2)招聘与配置:完善招聘渠道、流程和选拔标准,提升招聘效率与质量;负责关键岗位引进工作。 (3)培训与发展:完善培训体系和计划,关注员工能力提升和干部培养,推动学习型组织建设。 (4)绩效管理:制定绩效考核方案,确保流程规范、结果公正,推动绩效结果的应用。 (5) 薪酬福利:负责完善和落实薪酬福利体系,确保公平性、竞争力和合规性;管理工资总额预算与执行。 (6)员工关系:负责制定和落实员工关系管理制度与流程,构建和谐稳定的员工关系;组织员工沟通、关怀活动,提升员工满意度和归属感。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:制药

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