【武汉高级运营经理（海外用户增长方向）招聘】-猎头顾问武汉招聘信息-猎聘

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猎头顾问 · 武汉职达人力资源有限公司

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职位介绍: 岗位职责：一、策略与规划 1. 参与制定并推动产品海外用户运营策略及增长路线图，对用户增长、活跃度、留存率及商业转化等核心指标负责； 2. 深入洞察北美等海外市场用户差异，分析行业竞争环境、用户需求及市场趋势，明确目标用户画像，制定差异化运营策略； 3. 结合 Revenue Operations（RevOps）理念，协同市场、销售、产品等团队，推动用户增长、商业化转化及收入目标达成； 4. 持续关注海外软件及互联网行业动态、竞品变化与增长模式，推动运营策略持续升级与创新。二、用户增长与获取 1. 负责规划并执行用户增长及获客策略，包括 SEO/SEM、内容营销、社交媒体运营、社区建设、渠道合作等，持续优化增长漏斗与用户转化路径； 2. 通过增长实验（A/B Test）、数据分析及用户研究，不断优化用户获取效率，探索低成本高效增长模式； 3. 具备成熟的海外市场运营经验，熟悉海外软件产品用户增长逻辑及主流推广渠道，能够独立制定并落地增长方案。三、用户留存与活跃 1. 搭建并完善用户生命周期管理体系，设计新用户引导及激活机制，提升用户留存率与长期价值（LTV）； 2. 通过用户分层运营、活动策划、内容运营及社群互动，提升用户参与度、活跃度及忠诚度； 3. 建立并维护核心用户社区，培养产品倡导者（Advocates），推动用户贡献优质内容（UGC）及用户裂变增长； 4. 负责社群日常运营，构建积极健康的产品社区氛围，增强用户归属感与品牌影响力。四、产品优化与数据驱动 1. 作为用户代表，与产品、研发团队深度协作，将用户反馈与数据洞察转化为产品优化需求，推动产品迭代及产品市场匹配度（PMF）提升； 2. 建立并完善运营数据分析体系，监控核心业务指标及数据看板，通过数据分析发现问题并提出解决方案； 3. 对用户行为及数据变化保持敏感，能够基于数据驱动运营决策及业务增长。任职资格：一、经验背景 1. 本科及以上学历，8年以上互联网/软件行业用户运营经验，具备成熟的用户增长与运营方法论； 2. 具备丰富的海外市场运营经验，有海外软件/互联网产品运营经验优先，有成功用户增长案例者优先； 3. 熟悉用户生命周期管理、用户分层运营及社区运营，擅长用户增长、流量运营及用户转化； 4. 具备 Revenue Operations（RevOps）相关经验者优先，能够从增长与商业转化视角推动业务发展； 5. 学习能力强，能够快速理解空间智能、AI等新技术领域及相关产品逻辑。二、市场与语言能力 1. 深刻理解海外（尤其北美）互联网市场环境、用户习惯及主流营销渠道； 2. 英语流利，可作为工作语言，能够与海外团队、合作伙伴及用户进行高效沟通； 3. 具备优秀的跨文化沟通与用户洞察能力，能够敏锐捕捉不同市场用户心理及行为差异； 4. 有北美地区留学、工作或长期生活经历者优先。三、综合能力 1. 数据敏感度高，熟练使用数据分析工具，能够基于数据驱动业务决策； 2. 具备优秀的沟通协调能力、项目推动能力及结果导向意识； 3. 责任心强，能够适应快速发展的国际化业务环境。

其他信息: 语言要求：普通话 + 英语; 行业要求：互联网

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